Seksjon for kompetanseutvikling, Nav
Title in Norwegian: Rekrutteringskoordinator
NAV seeks a structured Recruitment Coordinator to support leaders with recruitment processes, including job advertisements, interview coordination, reference checks and job offer recommendations. The role requires a bachelor's degree in social sciences, HR or humanities, minimum one year of recruitment experience, strong written and verbal communication skills in Norwegian, and digital competence. Experience from the public sector and certification in personality assessment tools such as Aon is advantageous.
Translated with AI. The Norwegian ad is the one that applies.
This ad is in Norwegian. We are translating it.
For å finne og ansette de rette medarbeiderne trenger vi gode rekrutteringsprosesser. Derfor søker vi en rekrutteringskoordinator som liker å skape struktur, samarbeide og som er opptatt av kandidatperspektivet når vi rekrutterer.
Vi i avdeling for mennesker og organisasjon søker nå en rekrutteringskoordinator til et engasjement ut 2027. I avdelingen er vi rundt 60 stykker, der seks av oss jobber med rekruttering for lederne i Arbeids- og velferdsdirektoratet.
Rekrutteringsfaget endrer seg stadig. Vi er derfor opptatt av å stadig utvikle oss, lære av hverandre og endre måten vi jobber på. Det som driver oss er godt samarbeid med lederne, skape gode kandidatopplevelser og å bidra til gode rekrutteringsprosesser.
Vi ser for oss at du er strukturert, og er god på ryddige prosesser. Du samarbeider og kommuniserer godt. Som rekrutteringskoordinator vil du ha et bredt spekter av oppgaver, men eksempel på oppgaver vil være å bistå med utforming av stillingsannonser, avtale og koordinere intervjuer, skrive referater i intervjuer, gjøre referansesjekk og utforme utkast til innstilling.
Vi ser for oss at du har:
Vi ønsker å gjøre jobbsøkerprosessen så enkel som mulig. Derfor trenger du ikke å skrive jobbsøknad til denne stillingen. En oppdatert og utfyllende CV, sammen med svar på screeningspørsmål er derfor mer enn nok.
Vegar Mørk, Teamleder rekruttering, 452 50 283
Hilde Huse Tautra, Avdelingsdirektør Seksjon for kompetanseutvikling, 986 43 341
Fyrstikkalléen 1
0661 Oslo
Arbeidsgiver: Nav
Referansenr.: 5194903561
Stillingsprosent: 100%
Engasjement
Søknadsfrist: 04.11.2026
The application deadline is 4 November 2026.
The job is in Oslo.
They ask for a bachelor's degree. This was read from the ad with AI and may be wrong. The ad is what counts.
They want you to have some experience, 1 to 3 years. This was read from the ad with AI and may be wrong. The ad is what counts.
Press “Apply for the job”. It takes you to the application at Seksjon for kompetanseutvikling, Nav.
In Norwegian
Nav søker ansatte med hjerte for mennesker og våre fagområder. Vår visjon er å gi mennesker muligheter, og dette gjør vi ved å utvikle Norges beste arbeids- og velferdstjenester.
Nav består av 22 000 kompetente og engasjerte medarbeidere. Vi jobber tverrfaglig i sterke fagmiljøer. Hos oss skal arbeidsmiljøet preges av involvering, åpenhet og tillit.
Mangfold er viktig i Nav. Mangfold bidrar til bedre problemløsing, økt kreativitet, større fleksibilitet og styrker kulturen og arbeidsmiljøet på arbeidsplassen. Vi oppfordrer derfor kandidater med ulik bakgrunn til å søke på stillinger hos oss, spesielt om du har hull i CV-en, innvandrerbakgrunn eller nedsatt funksjonsevne.
Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Ønsker du å bli unntatt fra offentlig søkerliste må du begrunne dette. Del gjerne ditt vitnemål eller karakterutskrift via vitnemålsportalen.no.
Hverdagen hos oss i Arbeids- og velferdsdirektoratet er hybrid. Som mange andre organisasjoner utforsker vi hva det kan bety i praksis, noe vi håper du vil være med å forme. Vi tror at du som sitter nærmest oppgavene vet best hvordan de skal løses. Både fra et hjemmekontor i Norge og fra våre nye lokaler på Helsfyr. Vi håper du vil vokse og utvikle deg med oss på kontoret, men har også tillit til at du jobber like bra hjemmefra.
NAVstilling
Apply by · Deadline today
Free, no account needed: see the requirements in the ad and which of them your CV covers.
Hilde Huse Tautra
Avdelingsdirektør Seksjon for kompetanseutvikling
+47 986 43 341Save the search and we tell you by e-mail when new jobs come in.
Set up a job alertThis was read from the ad with AI and may be wrong. The ad is what counts.