Headmaster, Ulsrud Upper Secondary School

Ulsrud videregående skole ligger på Bøler i bydel Østensjø i Oslo og har om lag 600 elever og rundt 100 ansatte. Skolen tilbyr helse- og oppvekstfag, studiespesialisering og idrettsfag, og har elever fra hele Oslo. Skolen har også tilbud til elever med behov for tilpasset opplæring innenfor alle tre programområdene.

Ulsrud er kjent for et sterkt fellesskap og et inkluderende skolemiljø. Elevene beskriver en skole der «alle kjenner alle», og hvor det er stor aksept for å være seg selv. Gjennom året skapes ulike møteplasser og aktiviteter som bygger tilhørighet og fellesskap på tvers av programområder, interesser og bakgrunner.

Skolen har en sterk lagkultur der ansatte og ledelse samarbeider tett om skolens viktigste oppgave: å gi elevene gode forutsetninger for å lære, mestre og fullføre. Arbeidshverdagen er preget av tillit, åpenhet og vilje til å hjelpe hverandre, og hvor det er høyt under taket og lave skuldre. Ledelsen er synlig og tilgjengelig, og det er kort vei mellom beslutninger og handling.

Vi søker en rektor som vil videreutvikle Ulsrud med utgangspunkt i det sterke fellesskapet og lagkulturen som allerede kjennetegner skolen. Du er synlig, trygg og samlende, har et sterkt engasjement for ungdom og et genuint ønske om å gjøre en forskjell for elever med ulike forutsetninger. Du kombinerer nærvær og handlekraft med strategisk blikk og praktisk klokskap. Du involverer og bygger tillit, samtidig som du er tydelig og beslutningsdyktig når situasjonen krever det. Du står støtt i krevende saker og evner samtidig å holde retning i skolens langsiktige utviklingsarbeid.

Ved Ulsrud står elevstemmen sterkt, og elevrådet er tett koblet på det som skjer ved skolen. Elevene sier det slik:

«Vi ønsker oss en rektor som er synlig, interessert i elevene og som lytter til det vi mener. En rektor som er til stede på elevaktivitetene, som kommuniserer godt og som viser at elevene betyr noe.»

Arbeidsoppgaver

• Ivareta og videreutvikle skolens doble oppdrag som både dannelses- og kvalifiseringsarena for videre utdanning, arbeid og samfunnsdeltakelse
• Lede og følge opp utviklings- og endringsprosesser over tid, med tydelig prioritering, involvering og gjennomføring i en kompleks skolehverdag
• Gjennom tillitsbasert ledelse utvikle og lede profesjonsfellesskap som arbeider målrettet og kunnskapsbasert med undervisningskvalitet, vurdering og elevenes læring, trivsel og utvikling
• Videreutvikle skolens systematiske arbeid med elevmedvirkning og elevdemokrati
• Forvalte skolens samlede ressurser slik at de best mulig støtter elevenes læring, utvikling og fullføring
• Bidra aktivt i skoleeiers kvalitetsutviklingsarbeid gjennom dialog, deling av erfaringer og oppfølging av felles prioriteringer i Osloskolen
• Videreutvikle samarbeid med foresatte, nærmiljø, politi, eksterne samarbeidspartnere og skoleeier.
  

Kvalifikasjoner

• Relevant høyere pedagogisk utdanning og videreutdanning innen ledelse
• Mastergrad i skoleledelse er ønskelig
• Erfaring fra skoleledelse. Rektorerfaring er en fordel. 
• God systemforståelse, samt erfaring med kvalitetsutvikling og pedagogisk utviklingsarbeid
• God økonomiforståelse og erfaring med budsjett-, ressurs- og virksomhetsstyring
• Erfaring med å lede arbeid med inkludering, mangfold og tilpasset opplæring for elever med ulike forutsetninger og behov
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne

Personlige egenskaper

• Relasjonssterk, synlig og tilgjengelig i skolens hverdag
• En trygg og samlende lagleder som bygger tillit og får mennesker til å dra i samme retning
• Involverende og lyttende, med tydelig og åpen kommunikasjon
• Handlekraftig og står støtt når situasjonen krever det
• Strategisk og utviklingsorientert, samtidig som du er tett på skolens daglige virksomhet
• Ambisiøs på elevenes og skolens vegne

Personlig egnethet vil vektlegges i utvelgelsesprosessen.

Vi tilbyr

• En meningsfull rektorstilling ved en veldrevet skole
• En skole som kjennetegnes av raushet, inkludering og en genuin tro på den enkelte elev
• Elever som er glad i skolen sin og som kjenner på sterk tilhørighet og et sterkt samhold
• En personalgruppe med et stort hjerte for elevene og et engasjement for at hver enkelt skal lykkes i sitt skoleløp
• Ansatte som deler, støtter, samarbeider og drar i samme retning
• En profesjonell skoleeier der du blir en del av et større rektorkollegium
• Lederutviklingsprogrammer og mange møtepunkter for faglig utvikling
• Lønns- og arbeidsvilkår er fastsatt i lov- og avtaleverk
• Gode pensjonsvilkår med medlemskap i Statens Pensjonskasse

Vitnemål tilgjengeliggjøres innen søknadsfristen.   

Kontaktinformasjon

Nils-Tore Sagen Mosvold, Områdedirektør, 92055664

Arbeidssted

Tor Jonssons veg 5

0688 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Oslo kommune

Referansenr.: 5198949325

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 10.11.2026