Enhet for mestring og habilitering søker vernepleier i 100% fast stilling, ved enhet for mestring og habilitering, Monumentveien bofellesskap.
Mounumentveien bofellesskap yter tjenester til personer med ulike bistandsbehov bosatt i omsorgsboligen og i egne leiligheter i områdene Kirkenes-Hesseng.
Vi har som målsetning å bidra til at den enkelte får mulighet til å leve og bo selvstendig og ha en aktiv og meningsfull tilværelse. Der trivsel, selvbestemmelse og tillitsskapende arbeid tillegges stor vekt.
Monumentveien bofellesskap har en tverrfaglig sammensatt personalgruppe bestående av vernepleiere, helsefagarbeidere, fagarbeidere og pleiemedarbeidere.
Stillingen er i todelt turnus.
Som vernepleier har du 1-2 dager i uken avsatt til veiledning av ansatte, oppfølging av enkeltbrukere og annet administrativ arbeid.
Hovedarbeidsoppgaver:
• Faglige utfordringer, både innenfor tradisjonelt miljøarbeid, psykiatri og somatikk.
• Kartlegging i fht. enkeltvedtak etter HOL og vedtak fattet etter HOL kap.9.
• Faglig arbeid med observasjon, veiledning, motivering, gjennomføring og evaluering av tiltak.
• Samarbeide med brukere, pårørende og andre aktuelle instanser.
• Faglig veiledning av medarbeidere.
• Legemiddeladministrasjon.
Vi har i tjenesten fokus på kompetanseheving og som fagansvarlig vil du få mulighet til å kunne gjennomføre undervisning innen definerte fagområder.
Øvrige arbeidsoppgaver vil fremkomme av gjeldende stillingsbeskrivelse.
• Autorisert vernepleier
• Førerkort klasse B.
Ved en eventuell ansettelse må du fremvise og fylle ut:
• Gode samarbeidsevner og bidra positivt i arbeidsmiljøet.
• Evne til å jobbe selvstendig og i team.
• Godt humør og være fleksibel.
• Ansvarsbevisst og strukturert.
• Evne til å jobbe målrettet.
• Engasjert og motivert i arbeidet.
• Det er viktig at du tar ansvar og trives med å arbeide i et hektisk arbeidsmiljø.
Personlig egnethet vil bli spesielt vektlagt.
Ved å bo og jobbe i Sør- Varanger får du en rekke økonomiske fordeler;
Sør-Varanger kommune er som en av 4 aktører med i ett pilotprosjekt sammen Garnisonen i Sør-Varanger, Finnmarkssykehuset og Finnmark politidistrikt der målet er å styrke rekruttering, bosetting og stedtilhørighet i en strategisk viktig grensekommune. I ett HR-samarbeid med de 4 store ønsker vi å være behjelpelig med å skaffe jobb til medflytter.
Ett inkluderende arbeidsmiljø preget av samarbeid, mangfold og faglig kompetanse. Hos oss møter du erfarne kolleger og varierte utfordringer i hverdagen. Vi legger vekt på god opplæring med jevnlig veiledning de første tre månedene.
Flyttegodtgjøring etter avtale.
Lønn etter kvalifikasjoner. Ansettelse skjer på de vilkår som framgår av gjeldende lover, regler og tariffavtale, herunder 6 måneders prøvetid. Vi har en god pensjonsordning. Pensjonsinnskudd trekkes med 2 %.
Søknad sendes:
Sør-Varanger kommune ønsker å motta alle søknader elektronisk, og oppfordrer søkere til å benytte vårt elektroniske søknadsskjema. For eventuell veiledning, kontakt servicekontoret tlf: 78 97 76 00.
Søkere bes oppgi to referanser i søknaden. Attester og vitnemål skal ikke legges ved, men medbringes ved eventuelt intervju eller etter forespørsel. Disse vil ikke bli returnert.
Sør-Varanger kommune praktiserer meroffentlighet. Derfor vil alle søkere i utgangspunktet få sitt navn på den offentlige søkerlista. Vi kan gjøre unntak dersom søker oppgir helt spesielle grunner til at vedkommende ikke ønsker navnet sitt offentliggjort. At man ikke ønsker at dagens arbeidsgiver skal få kjennskap til at man er søker, er som hovedregel ikke god nok grunn til at vi unntar søkerens navn fra offentlighet.
Det er ikke ønskelig med kontakt fra annonseselgere eller formidlingsbyrå.
Link til søknadsskjema:
Søk herEnhet for mestring og habilitering gir tjenester til personer med ulike funksjonsvariasjoner, enten de bor i egen bolig, er på opphold i kommunal avlastningsbolig eller dagtilbud.
Enheten består av 3 avdelinger, som alle har hovedbase på Skytterhusfjellet. I enhet for mestring og habilitering består arbeidshverdagen av mye glede, mestring og gode opplevelser. Enheten yter tjenester til mennesker i alle aldersgrupper og livsfaser. Å tilrettelegge hverdagen til den enkelte fører med seg en innholdsrik arbeidshverdag