Kirkens Bymisjon jobber for å avdekke urett, lindre nød og påvirke årsakene til at nød og urett oppstår. Som ansatt må du kunne slutte deg til visjonen vår om at alle mennesker erfarer respekt, rettferdighet og omsorg uavhengig av livssituasjon, livssyn eller kulturell bakgrunn.
Vår visjon gir retning til alt vi gjør i møtet med enkeltpersoner, ulike fellesskap og på samfunnsnivå. Vi ønsker oss et samfunn som kjennetegnes av respekt for enkeltmennesket – uavhengig av alder, bakgrunn og livssituasjon. Vår diakonale profil kjennetegnes av en inkluderende og livssynsåpen tilnærming.
I Region Midt har vi etablert ca. 25 tiltak med rundt 85 ansatte og 700 frivillige medarbeidere, som sammen arbeider om vårt diakonale oppdrag – vi avdekker urett, lindrer nød og påvirker årsakene til at nød og urett oppstår.
Vi er inndelt i tre ulike seksjoner: Nærmiljø Rettigheter Deltakelse
Til vår seksjon Rettigheter, i tiltaket “Gate og kirke” søker vi nå etter:
Vår Frue - åpen kirke har rom for alle og et særlig rom for dem som lever utsatte liv. Vi har en tydelig og gatenær prestetjeneste i kirka med gudstjeneste, kultur, dialog og diakoni. Vår Frue er også en ettertraktet kulturscene hvor vi gjennom våre kulturarbeidere samarbeider med flere av byens store festivaler, utøvende kor og musikere og NTNU Musikk.
Personlig egnethet vil bli vektlagt.
Kirkens Bymisjon er en livssynsåpen organisasjon som verdsetter mangfold og like muligheter, og oppfordrer kvalifiserte kandidater, uavhengig av bakgrunn, til å søke.
Ved spørsmål om stillingen, ta gjerne kontakt med Sarah Føreland, eller Nils Åge Aune.
Alle søknader må sendes inn elektronisk gjennom rekrutteringsportalen.
(Ønsker ikke kontakt med telefonselgere).
Link til søknadsskjema:
Søk herKirkens Bymisjon er en ideell og diakonal organisasjon som jobber med å lindre nød, avdekke urett og påvirke årsakene til at nød og urett oppstår. Vi er til stede i mer enn 40 byer og tettsteder i Norge, og har ca. 2300 ansatte og mer enn 4000 frivillige på landsbasis. Gjennom våre tilbud ønsker vi å virkeliggjøre visjonen vår om at alle mennesker skal erfare respekt, rettferdighet og omsorg, uavhengig av livssituasjon, livssyn eller kulturell bakgrunn.
Hold oversikt over alle parallelle søknader. Kladd, sendt, intervju, tilbud, avslag, med varsler for frister du ellers ville glemt.