Gratis og uten konto: se kravene i annonsen og hvilke av dem CV-en din dekker.
Hjemmekontor, språk og kravene er tolket fra annonseteksten med AI og kan inneholde feil. Annonsen gjelder.
Tinn kommune har ledig en 100% stilling der vi ønsker oss en engasjert og utviklingsorientert barnehagelærer som ønsker å gjøre en forskjell i barns hverdag.
I Tinn Austbygd, Furuheim barnehage, får du muligheten til å bidra til et trygt, inkluderende og lærende miljø hvor barna opplever mestring, vennskap og glede.
Gode barnehager skapes gjennom sterke fagmiljøer, kontinuerlig utvikling og et godt samarbeid mellom ansatte, barn og foresatte. Derfor søker vi deg som er faglig nysgjerrig, opptatt av kvalitet og som trives med å arbeide i team.
I Tinn kommune arbeider vi målrettet for at alle barn skal oppleve trygghet, tilhørighet og utvikling. Våre ansatte er vår viktigste ressurs, og vi legger til rette for faglig vekst, samarbeid og innovasjon. Sammen skaper vi barnehager der barn får være nysgjerrige, utforskende og aktive deltakere i eget liv.
Link til søknadsskjema:
Søk herTinn kommune har rundt 5500 innbyggere og ligger øverst i Telemark med Hardangervidda som nærmeste nabo og med byen Rjukan som kommunesenter. Kommunen har et variert næringsliv, et godt utdannings tilbud og vi kan by på et allsidig tilbud innenfor kulturliv, idrett og friluftsliv.
Reiselivet i kommunen er i sterk utvikling med en rekke enestående attraksjoner. Rjukan er på UNESCO`s verdensarvliste for sin arkitektur og godt bevarte industrihistorie. Tinn skal være en framtidsrettet kommune, og vi prioriterer tiltak som videreutvikler gode tjenester og høy service til innbyggerne.
Tinn kommune har et solid og bredt tjenestetilbud som vi ønsker å videreutvikle og styrke i årene som kommer.
Kommunen er organisert med fire ledernivåer. Ansvar og myndighet er delegert gjennom hele lederlinjen, og ledere har helhetlig ansvar for personal, økonomi og fag innenfor sine områder. Organiseringen skal sikre tydelig ledelse, gode beslutningsprosesser og nærhet til tjenestene.
Arbeidsforholdet reguleres av gjeldende lov- og avtaleverk, samt lokale retningslinjer og reglement.
Vi er opptatt av mangfold og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, etnisitet, religion eller livssyn, funksjonsevne eller bakgrunn. Tinn kommune er en IA-virksomhet, og vi arbeider aktivt for et inkluderende og godt arbeidsmiljø.