Om stillingen
Ved Fakultet for helsevitenskap, Institutt for naturvitenskapelige helsefag, er det en ledig stilling som ph.d.-stipendiat for å undersøke anvendelse av glykomikk til å diagnostisere sepsis. Stillingen har en varighet på tre år, med ønsket oppstart senest 01.04.27.
Prosjektet er et tverrfaglig forskningssamarbeid mellom glykomikkgruppen ledet av professor Niclas Karlsson og
SEPSOMICS-gruppen ved Oslo Universitetssykehus, Ullevål. Målet er å identifisere undergrupper av sepsispasienter basert på deres glykoproteiner, for å forbedre diagnostikk og muliggjøre persontilpasset behandling. Prosjektet vil benytte topp moderne MS- og ikke-MS-baserte glykomikkmetoder sammenstilt med klinisk pasientinformasjon.
Forskningsområde
Dette ph.d.-prosjektet vil utforske sepsisens glykobiologi, med mål om å identifisere glykanbaserte biomarkører for pasientstratifisering og bedre behandling. Sepsis er en alvorlig tilstand forårsaket av en dysregulert immunrespons på infeksjon, med en dødelighet på mellom 15 % og 30 %. Det er et akutt behov for å forstå de molekylære mekanismene bak denne dysreguleringen for å muliggjøre persontilpasset behandling.
Vi vil studere endret plasmaglykosylering hos sepsispasienter, samt glykosyleringsmønstre i ekstracellulære vesikler (EV) som frigjøres under sepsis og kan gi ny innsikt i immundysreguleringen som kjennetegner pasientene. Målet er å identifisere en glykofenotype hos pasienter med sepsis som muliggjøre målrettet behandling og reduserer unødvendig bruk av bredspektrede antibiotika.
Prosjektet støttes av et verdensledende team innen glykomikk og EV-biokjemi, og vil utnytte en høykvalitets biobank med norske sepsispasienter og relevante kontrollgrupper.
Som stipendiat ved OsloMet har du mulighet til å søke om stipend for lengre forskningsopphold i utlandet.
Kvalifikasjonskrav og vilkår
- Mastergrad (120 studiepoeng/ECTS) innen naturvitenskap (farmasi, analytisk kjemi, biokjemi, biomedisin eller tilsvarende)
- Dokumentert erfaring med relevant biokjemisk laboratoriearbeid
- Gode engelskkunnskaper, både skriftlig og muntlig
- Opptak til doktorgradsprogrammet i helsevitenskap er en forutsetning for å tiltre i stillingen. For å få opptak på ph.d. -programmene på Fakultetet for helsevitenskap må søkere ha B eller bedre på masteroppgaven/hovedfagsoppgaven (eller karakter ansett som likeverdig) og gjennomsnittskarakter tilsvarende B eller bedre på mastergraden. I særskilte tilfeller kan søkere med karakteren C vurderes. I slike tilfeller vil særlig relevant erfaring knyttet til forskningsprosjekt og/eller vitenskapelig publisering bli vektlagt. Se informasjon om kriterier på nettsiden for opptak
- Endelig plan for forskerutdanning skal være godkjent og avtalefestet senest 3 måneder etter tiltredelse
Generelle kriterier for ansettelse som stipendiat fremgår av forskriften (Forskrift til universitets- og h.øyskoleloven- Lovdata)
Det vil være en fordel om du har
- dokumentert erfaring med praktisk biologisk massespektrometri, glykomikk og/eller glykobiologi
- erfaring fra arbeid med omics, big data og statistikk ved bruk av R eller liknende
- god forståelse for biologiske sykdomsprosesser
- erfaring med å bruke KI/maskinlæring for å forutsi helseutfall
- ferdigheter (både skriftlig og muntlig) i et skandinavisk språk
Vi tilbyr
- en spennende utdanningsstilling ved Norges tredje største universitet
- tilgang til faglig videreutvikling i et kreativt fag- og forskningsmiljø
- fleksibel arbeidstid og arbeidsplass midt i Oslo sentrum
- Internasjonal forskningsmobilitet, siden den valgte kandidaten forventes å være involvert i arbeidsutveksling med europeiske forskningspartnere og presentere arbeid på nasjonale og internasjonale konferanser og workshops.
- Du vil ta del i et spennende og viktig forskningsprosjekt. Du vil jobbe med klinikere, biokjemiker, biostatistikere og glykobiologer for å utforske basale biologiske mekanismer i en livstruende akutt sykdomstilstand som ramme mange pasienter.
- Pensjonsbetingelser i Statens pensjonskasse (SPK)
- Gode velferdsordninger
Stillingen lønnes iht. Hovedtariffavtalene i staten og OsloMets lønnspolitikk i stillingskode 1017 som stipendiat, ltr. 54 kr. 532 200,- pr. år.
Video:
https://www.youtube.com/watch?v=SHi5avzdHIkSøknadsprosess
Vil du søke på stillingen må du søke via vårt rekrutteringssystem.
Innen søknadsfristen må du laste opp følgende dokumenter:
- søknadsbrev
- CV, attester og alle sider av vitnemål. Utenlandsk utdanning bør være godkjent på forhånd, og godkjenningsbrev vedlegges. Informasjon finnes via lenken: Godkjenning av utenlandsk utdanning – jobb i Norge | HK-dir
- masteroppgave/hovedfasoppgave
- last opp eventuelle vitenskapelige arbeider eller lenke til full artikkel
- liste over eventuelle publikasjoner og presentasjoner på internasjonale semnarer/konferanse
- gjerne kontaktinformasjon til to referanser
Vi behandler kun søknader sendt via vårt elektroniske rekrutteringssystem og alle dokumenter må lastes opp for at din søknad skal behandles. Dokumentene må være på et skandinavisk språk eller engelsk. Oversettelser må være autorisert og du må påregne å fremvise originaler ved et eventuelt intervju. OsloMet gjennomfører kontroll av dokumenter, slik at du som kandidat skal få en reell evaluering og rettferdig konkurranse. Ufullstendige søknader vil ikke bli tatt til vurdering.
For aktuelle stillinger gjennomfører OsloMet bakgrunnssjekk av søkere i samarbeid med en ekstern leverandør, for å verifisere opplysninger som fremgår av tilgjengelige dokumenter. Bakgrunnssjekk skjer alltid med kandidatens samtykke, og ansettelse i disse stillingene forutsetter godkjent bakgrunnssjekk. Aktuelle søkere vil motta nærmere informasjon om dette.
For nærmere informasjon om stillingen, kontakt:
- Professor Niclas Karlsson , niclaska@oslomet.no
- For administrative spørsmål HR rådgiver Kate Olsen, kateol@oslomet.no
Søknadsfrist:13.august 2026
Informasjon til deg som søker
Inkludering og mangfold styrker vår evne til å løse OsloMets samfunnsoppdrag. Derfor ønsker vi medarbeidere med ulike kompetanser, livserfaringer og perspektiver velkommen. Vi arbeider kontinuerlig for å være en inkluderende arbeidsplass, og gjennom dialog tilrettelegger vi for medarbeidere som har behov for det.
OsloMet er EU sertifisert HR Center of Excellence for Charter & Code for forskere som støtter karrieremuligheter, mobilitet og arbeidstaker rettigheter for forskere.
OsloMet har sluttet seg til prinsippene og forpliktet institusjonen til å følge anbefalingene i DORA-erklæringen (sfdora.org) (The San Francisco Declaration on Research Assessment).
Ansettelsen blir gjennomført etter prinsippene i statsansatteloven og lovverk som regulerer eksport av kunnskap, teknologi og tjenester. Søkere som er i konflikt med dette regelverket vil ikke anses kvalifisert for stillingen.
Besøk OsloMet på LinkedIn, Facebook, Instagram