Eiksveien omsorgsbolig søker dyktige og engasjerte sykepleiere.
- En 100% stilling dag-/aften med hver 3. helg.
- En 40% natt-stilling med hver 3. helg.
I en omsorgsbolig er det mange spennende sykepleieroppgaver, arbeidsdagen er variert og du samarbeider med en engasjert personalgruppe.
Eiksveien omsorgsbolig ble bygget i 2023, har 42 leiligheter og ligger sentralt plassert 100 meter fra Østerås T-bane-/buss-stasjon. Vi har nye, store, flotte lokaler, og åpen kantine til lunsj (Solbakken sykehjem vegg i vegg). Vi har også et godt utstyrt treningsrom til ansatte (gratis).
På Eiksveien omsorgsbolig er vi opptatt av at våre brukere skal få god pleie og god medisinsk oppfølging, og føle seg trygge gjennom hele døgnet. Vi har en dyktig sykepleiergruppe, og en dedikert fagutviklingssykepleier.
Arbeidsoppgaver
- Ansvar for sykepleiefaglig observasjon, tiltak og oppfølging av pasienter
- Bidra til å sikre forsvarlige pleie- og omsorgstjenester, og at oppgaver utføres i tråd med kvalitetskrav og lovverk
- Ha ansvar for legemiddelhåndtering, samstemming og legemiddelgjennomganger
- Veilede medarbeidere og studenter
- Oppdatere tiltaksplaner og vedtak
- Tilrettelegge og koordinere tjenesten sammen med ansatte og ledelse, og sikre at brukermedvirkning ivaretas
- Samarbeide tverrfaglig med fastlege, pårørende og andre kommunale instanser
Kvalifikasjoner
- Du er utdannet sykepleier med norsk autorisasjon. HPR-nr registreres i CV
- Du er fortrolig med bruk av relevante IT-verktøy
- Du har kunnskap om lovverk for tjenesteområdet
- Er du søker fra land utenfor Skandinavia, må du ha bestått norskprøve B2 eller tilsvarende
Personlige egenskaper
Vi ser etter deg som
- er positiv og fleksibel
- er god til å kommunisere
- tar initiativ
- har evne til planlegging og gjennomføring
- er faglig sterk
- er innovativ
- yter god service
- er en lagspiller og bidrar aktivt til et godt arbeidsmiljø
Personlig egnethet vil bli vektlagt
Vi tilbyr
- Sykepleier i turnus tilbys en grunnlønn som i dag ligger kr 35 000 over garantilønnen i KS-områdets tariffavtale. Ved relevant og nyttiggjort etterutdanning, minimum 30 eller 60 studiepoeng, kan det eventuelt tilbys henholdsvis ytterligere kr 15 000 eller 30 000 i økt grunnlønn
- Veilederkompensasjon
- Mulighet for kompetanseutviklingsstipend
- Offentlig tjenestepensjon
- Påvirkningsmuligheter i en klimaklok kommune som jobber for et bærekraftig samfunn
Gyldig politiattest iht. helse- og omsorgstjenesteloven §5-4 må fremlegges før tiltredelse
Kontaktinformasjon
Marit Weden, Avdelingsleder, marit.weden@baerum.kommune.no
Arbeidssted
Eiksveien 110
1361 Østerås
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Bærum kommune
Referansenr.: 5188183823
Stillingsprosent: 100, 40%
Fast
Søknadsfrist: 15.10.2026