Gratis å prøve, uten konto. Vi leser kravene i annonsen og viser hvilke av dem CV-en din dekker.
Hjemmekontor, språk og kravene er tolket fra annonseteksten med AI og kan inneholde feil. Annonsen gjelder.
For oss handler god ledelse om mer enn drift, rutiner og resultater. Det handler om mennesker.
Vi ser etter en Site Manager som har service i ryggmargen, et sterkt personlig driv og et genuint ønske om å skape et sted der både medarbeidere og gjester trives.
Vi tror du vil trives hos oss dersom du:
Har service som personlighet, ikke bare som arbeidsoppgave.
Har høy grad av selvledelse, ansvarsfølelse og gjennomføringsevne.
Har et naturlig ønske om å lykkes og levere gode resultater.
Oppriktig gleder deg over å se andre mennesker trives og lykkes.
Er positiv, løsningsorientert og trygg i møte med mennesker.
Evner å kombinere struktur og profesjonalitet med varme og personlighet.
Forstår at godt lederskap handler om å løfte andre.
Være en synlig, tilstedeværende og inkluderende leder.
Skape et arbeidsmiljø der mennesker føler seg sett, verdsatt og motivert.
Følge opp, utvikle og inspirere medarbeidere.
Bygge en kultur preget av samarbeid, arbeidsglede og stolthet.
Være en god rollemodell for selskapets verdier.
Rekruttering, opplæring og onboarding av nye medarbeidere, dersom stillingen har personalansvar.
Sikre at kunder, gjester og samarbeidspartnere blir møtt med ekte engasjement og god service.
Skape opplevelser som gjør at mennesker ønsker å komme tilbake.
Være proaktiv og se behov før de oppstår.
Håndtere tilbakemeldinger og utfordringer med profesjonalitet og løsningsvilje.
Bidra til at service ikke bare er noe vi leverer, men noe vi er.
Ha det overordnede ansvaret for den daglige driften av lokasjonen.
Sikre kvalitet, struktur og gode rutiner.
Følge opp mål, resultater og relevante nøkkeltall.
Planlegge bemanning og ressursbruk.
Sørge for at lokasjonen til enhver tid fremstår innbydende og profesjonell.
Identifisere forbedringsmuligheter og gjennomføre tiltak.
Ta ansvar for HMS, internkontroll og etterlevelse av rutiner.
En arbeidsplass med mennesker i fokus -- hvor trivsel, arbeidsglede og gode relasjoner står sentralt.
Frihet under ansvar -- vi har tillit til menneskene våre og gir rom for selvstendighet, initiativ og eierskap.
Muligheten til å påvirke -- du får en sentral rolle i å utvikle både lokasjonen, kulturen og menneskene rundt deg.
Personlig og faglig utvikling -- vi ønsker at du skal vokse, utfordre deg selv og lykkes sammen med oss.
Et miljø med ambisjoner -- vi heier på hverandre, setter oss mål og feirer gode resultater sammen.
En kultur der vi løfter hverandre -- vi tror at når mennesker trives, skapes også de beste opplevelsene og resultatene.
En variert og meningsfull arbeidshverdag -- hvor du får bruke både dine menneskelige egenskaper og dine lederevner.
Hos oss får du ikke bare ansvar for en lokasjon. Du får muligheten til å skape et sted hvor mennesker ønsker å være, medarbeidere ønsker å jobbe, og hvor gode opplevelser skapes hver eneste dag.
Vi er en virksomhet med mennesker i fokus og en sterk tro på at gode opplevelser skapes av mennesker som trives.
For oss er service mer enn en arbeidsoppgave -- det er en holdning og en del av hvem vi er. Vi brenner for å skape trivsel, bygge gode relasjoner og levere kvalitet i alt vi gjør.
Vi verdsetter engasjement, eierskap og viljen til å lykkes. Hos oss heier vi på hverandre, tar ansvar og tror at de beste resultatene skapes sammen.