Engasjert sykepleier/vernepleier søkes til kommunal institusjon innenfor psykisk helse og rus

Vil du jobbe med psykisk helse og rus i et sterkt fagmiljø?

ROP-avdelingen søker en engasjert, positiv og ansvarsbevisst sykepleier eller vernepleier som ønsker å bidra til mestring, trygghet og bedre livskvalitet for mennesker med psykiske helseutfordringer og rusrelaterte lidelser. Avdelingen er vedtatt å flytte ut av Helsehuset. Avdelingen skal reetableres i Mellomvegen 100. Tidsperspektivet på denne flyttingen er ikke avgjort ennå.

Om ROP-avdelingen

ROP-avdelingen er en del av Enhet for psykisk helse og rus og tilbyr tverrfaglig behandling og oppfølging til personer med utfordringer knyttet til psykisk helse og/eller rus. Flere av våre pasienter har også somatiske helseutfordringer som krever helhetlig oppfølging. Vår faglige praksis bygger på et mestringsorientert perspektiv hvor brukermedvirkning står sentralt. Gjennom aktiv miljøterapi, kartlegging, koordinering og målrettet oppfølging arbeider vi for å styrke den enkeltes ressurser og muligheter til å mestre egen hverdag.

Tverrfaglig samarbeid i fokus

Som sykepleier eller vernepleier blir du en del av et kompetent og tverrfaglig behandlingsteam bestående av sykepleiere, vernepleiere, fysioterapeuter, ergoterapeuter, sosionom, leger og kostverter. Sammen med pasient og pårørende planlegger og gjennomfører vi individuelle behandlingsforløp med fokus på helhetlige og sammenhengende tjenester.

ROP-avdelingen har åtte sengeplasser fordelt på fire tilbud:

Øyeblikkelig hjelp

Korttidsopphold

Mestringsplasser

Kriseplasser

Et fagmiljø med høy kompetanse

Avdelingen har et utadrettet fokus og samarbeider tett med både kommunale tjenester og spesialisthelsetjenesten for å sikre gode pasientforløp. Vi har høy faglig kompetanse og legedekning på dagtid mandag til fredag. Utenom ordinær arbeidstid ivaretas det medisinske ansvaret av legevakten.

Hos oss får du muligheten til å jobbe i et spennende og utviklende fagmiljø hvor samarbeid, faglig kvalitet og pasientens mål står i sentrum.

Arbeidsoppgaver

• Koordinere og dele arbeidsoppgaver i avdelingen
• Ansvar for å identifisere behov for, og utvikle/oppdaterer aktuelle rutiner og tiltak
• Forebygging, motivering, mobilisering av egne ressurser, brukermedvirkning, meningsfylte aktiviteter og tverrfaglig samarbeide er sentrale arbeidsoppgaver
• Skape trygge og gode hverdager for våre pasienter
• Støtte pasienter i å ta små og store steg mot egne mål
• Gi oppfølging til voksne med psykiske helseproblemer og/eller rusmiddelproblemer, ofte i kombinasjon med somatiske plager, med utgangspunkt i den enkeltes behov
• Gjennomføre inntak og vurdering av pasienter i henhold til krisepakke og øyeblikkelig hjelp opphold

Kvalifikasjoner

• Bachelor i sykepleie/vernepleie
• Arbeidserfaring og/eller videreutdanning innen rus/psykisk helse er ønskelig
• God norsk muntlig og skriftlig framstillingsevne
• Dersom du har annet morsmål enn norsk eller skandinavisk, må du dokumentere at du har norsk språknivå tilsvarende B2
• Førerkort kl. B

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som:

• Bygger gode relasjoner og møter mennesker med respekt og omsorg
• Er trygg, selvstendig og god til å ta beslutninger
• Er fleksibel, løsningsorientert og trives med varierte dager
• Er engasjert i miljøbehandling og bidrar positivt i et tverrfaglig fellesskap

Vi tilbyr

• Selvstendige arbeidsoppgaver med gode, faglige utviklingsmuligheter 
• Utfordrende arbeidsoppgaver innenfor fagfeltet rus og psykisk helse 
• Tilhørighet i et tverrfaglig miljø
• Internundervisning
• Gode pensjons- og forsikringsordninger

Annet:

• Tilsetting skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler. Stillingskode 7174 sykepleier/stillingskode 6455 vernepleier med et lønnsspenn på kr 522.600-614.400. Videreutdanning lønnes i spesialistkode
• Signeringsbonus: Erfarne sykepleiere/vernepleiere som ikke har jobbet i Tromsø kommune de siste 3 år og har ansiennitet som sykepleier eller vernepleier over 3 år, kan tilbys kr. 70 000,- som en engangssum mot bindingstid. Hvis den ansatte slutter før prøvetiden på 6 måneder, må stipendet tilbakebetales i sin helhet  
• Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste, selv om søkeren har bedt om anonymitet. Dette blir du så fall varslet om 
• Gyldig politiattest etter Lov om kommunale helse- og omsorgstjenester § 5-4 må forevises ved tilsetting 
• Søknad med attester og vitnemål sendes elektronisk innen fristen ved via Webcruiter 
• Ved tilsetting kreves tuberkuloseundersøkelse for søkere som i løpet av de siste tre årene har oppholdt seg sammenhengende mer enn tre måneder i land med høy forekomst av tuberkulose iht. tuberkuloseforskriftens §3.1 og 3.2.
• Referanser registreres på forespørsel etter intervju
• Søknad sendes elektronisk via Webcruiter

Kontaktinformasjon

Siv Norø Salvesen, 45978034

Mats Berntsen, Avdelingsleder ROP, +47 95 94 10 34, mats.berntsen@tromso.kommune.no

Arbeidssted

Hansine Hansens veg 90

9019 Tromsø

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Tromsø kommune

Referansenr.: 5200547944

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 17.11.2026