Vil du jobbe i en kommune med god kvalitet på tjenestene? Bli vår nye sykepleierkollega!

Ønsker du en arbeidshverdag med rom for både omsorg og faglige vurderinger?

Vi har nå 100 % fast stilling ledig som sykepleier i hjemmetjenesten ved Åpen omsorg fastland. Gildeskål kommune er kjent for å ha god kvalitet på tjenestene og en god kommuneøkonomi. I hjemmetjenesten vil du møte et bredt spekter av faglige oppgaver og situasjoner som krever både klinisk vurderingsevne og evne til å tenke helhetlig. Du vil få meningsfulle og varierte arbeidsoppgaver, og du vil jobbe med pasienter fra alle fagfelt i et tverrfaglig og inkluderende arbeidsmiljø.

Du vil oppleve at kompetansen din er viktig, og at innsatsen din har stor betydning for dem du hjelper. Stillingen gir mulighet for faglig utvikling og ansvar, og kommunen legger til rette for nødvendig videreutdanning. 

Arbeidsoppgaver

• Sykepleiefaglig ansvar for brukerne av tjenesten
• Utøve sykepleie, med fokus på læring og mestring
• Palliasjon og omsorg ved livets slutt
• Journalføring og dokumentasjon. Ansvar for å utarbeide og oppdatere brukernes tiltaksplan. Oppdatere Iplos/ADL
• Samhandling med lege, øvrige ansatte, pårørende og spesialisthelsetjenesten
• Tverrfaglig samarbeid innad i kommunen
• Opplæring og veiledning av medarbeidere, lærlinger/elever og vikarer

Kvalifikasjoner

• Sykepleier med norsk autorisasjon
• Førerkort kl. B
• Må kunne dokumentere minimum nivå B2 i norsk, både skriftlig og muntlig

Personlige egenskaper

• Har gode samarbeidsevner og trives med å jobbe i team
• Har god gjennomføringsevne og evne til å ta initiativ
• Er analytisk, lærevillig og arbeidsom
• Kan arbeide selvstendig og målrettet
• Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr

• En arbeidsplass hvor du utgjør en forskjell for andre 
• Et sterkt fagmiljø hvor vi spiller hverandre gode
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger
• Flyttegodtgjørelse etter Gildeskål kommunes reglement
• Direkte innplassering for sykepleiere med minimum 10 års ansiennitet
• Ved ansettelse som nyansatt sykepleier tilbys et rekrutteringsstipend på kr. 60 000 netto, fordelt over to år mot en bindingstid på 24 mnd. 
• Mulighet for sletting av studielån. Les mer om ordningen her

Generell informasjon

Vi kaller inn til intervju fortløpende. Tiltredelse etter avtale.

Dokumentasjon av opplysninger gitt i søknaden kan bli etterspurt. Søkere med utdannelse fra andre land enn Norge må fremlegge godkjenning av sin utdannelse fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse/Nokut inklusivt vitnemål på engelsk eller norsk.

Vi gjør oppmerksom på at det vil bli krevd politiattest, jf. Helse og omsorgstjenesteloven § 5-4.

Tuberkulinstatus må dokumenteres ved tiltredelse.

Vi oppfordrer kvalifiserte til å søke uansett alder, kjønn, funksjonshemning eller kulturell bakgrunn. For alle stillinger gjelder de regler som går fram av lover, reglement og gjeldende tariffavtale. Ved første gangs ansettelse i kommunen gjelder en prøvetid på 6 måneder.

Søknad

Søknad m/CV og kopi av vitnemål og attester sendes elektronisk via den elektroniske søkeportalen Webcruiter. Minimum to referanser må oppgis i søknaden.

All dokumentasjon lastes opp som vedlegg til den elektroniske søknaden. Det er søkers ansvar å sende inn fullstendig dokumentasjon elektronisk innen søknadsfristen. Søknader med ufullstendig eller manglende dokumentasjon vil ikke bli vurdert.

Etter søknadsfristens utløp vil det bli utarbeidet offentlig søkerliste. Om søknaden ønskes unntatt offentlighet må dette grunngis. Om kommunen ikke tar forespørselen til følge vil søkeren bli varslet om dette før offentliggjøring av søkerliste, for da eventuelt å kunne trekke søknaden.

Les mer om Gildeskål kommune på våre nettsider

www.gildeskal.kommune.no     

Vi tilbyr sterk faglig utvikling i et varmt og inkluderende arbeidsmiljø - søk nå ❤️

Kontaktinformasjon

Anne Wiik, Virksomhetsleder Åpen omsorg fastlandet, +47 907 21 716

Arbeidssted

Sjømyra 7

8140 INNDYR

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Gildeskål kommune

Referansenr.: 5154331524

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 16.08.2026