Gratis og uten konto: se kravene i annonsen og hvilke av dem CV-en din dekker.
Hjemmekontor, språk og kravene er tolket fra annonseteksten med AI og kan inneholde feil. Annonsen gjelder.
I Sør-Øst politidistrikt, for tiden ved geografisk driftsenhet Vestfold, er det ledig fast stilling som patruljeleder.
Vi verdsetter søkere som fremstår som gode rollemodeller, og som har forståelse for hva et godt medarbeiderskap innebærer.
Tjenesten innebærer per nå full turnustjeneste og arbeid hver 3.helg, men dette kan endres av arbeidsgiver avhengig av tjenstlig behov. Det kreves at man følger lokale kurs for innsatspersonell. Politietaten er i utvikling og det tas forbehold om endring i arbeidsoppgaver og organisering som følge av sentrale endringsprosesser.
GDE Vestfold består av politistasjonsdistriktene Larvik, Sandefjord, Tønsberg og Nordre Vestfold. Larvik og Sandefjord dekker polititjenesten i sine kommuner. Tønsberg dekker polititjenesten i Færder og Tønsberg kommune, mens Nordre Vestfold dekker polititjenesten i Holmestrand og Horten kommune. Alle politistasjonsdistriktene har egne etterforskning- og patruljeseksjoner som samarbeider på tvers i Vestfold.
Tønsberg politistasjon er hovedsetet i Vestfold hvor lederen for GDE Vestfold sitter. Her ligger også administrasjon, sentralarrest, forebyggende seksjon, avsnitt for spesiell innsats og Felles straffesaksinntak (FSI) i Vestfold
Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger.
Vi ser etter motiverte personer som er interessert i å møte utfordringer knyttet til kriminalitetsbekjempelse. Vi stiller høye krav til faglig kompetanse, motivasjon, arbeidsmoral og etisk integritet. Videre søker vi medarbeidere som til enhver tid opptrer profesjonelt og fungerer som en god ambassadør for politiet. Dette gjøres gjennom gode holdninger og handlinger i det daglige arbeid. Evnen til å være trygg, nærværende og lydhør samt å bygge tillit til publikum, er avgjørende for suksess i vår organisasjon. I vår vurdering av kandidater er blant annet dette noe vi vil legge vekt på, samt evnen til å bidra til et inkluderende og respektfullt arbeidsmiljø.
Dette må du ha for å være kvalifisert:
Det er også ønskelig med:
Patruljeleder må inneha IP4 kategori. Søkere som ikke har godkjenning minimum IP4 kategori, må starte trening for å oppnå dette så snart det er praktisk mulig.
Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste for å kunne ansettes i politiet. Uttømmende og utvidet politiattest skal innhentes og fremlegges før eventuell ansettelse. Ved vurderingen av om du er skikket for tjeneste i politiet, vil det bli innhentet opplysninger om deg fra politiets registre.
Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her.
Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling.
Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.
Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten her.
Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.
Video:
https://www.youtube.com/watch?v=uUTjHmSB_WcDu søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et kort søknadsbrev. I tillegg må du legge ved relevante vitnemål og attester. Relevante kandidater vil bli kalt inn til intervju.
Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.
Sør-Øst politidistrikt er et Norge i miniatyr med mange små og store byer, betydelige fjellområder, langstrakt kyst og turisme både vinter og sommer. Politidistriktet dekker fylkene Vestfold, Telemark og Buskerud, i tillegg til Jevnaker kommune i Akershus – til sammen 42 kommuner - som strekker seg fra Kragerø i sør til Hemsedal i nord. Det bor noe over 700.000 innbyggere i distriktet.
Politiets oppgaver er sammensatte og mangfoldig. Den sentrale beliggenheten, med mange knutepunkter for både nasjonal og internasjonal transport, gjør distriktet til et pulserende og attraktivt område.
Administrasjonsstedet for Sør-Øst politidistrikt ligger i Tønsberg. Våre medarbeidere jobber etter prinsippene i medarbeiderplattformen for politiet som innebærer å være modig, helhetsorientert, vise respekt og være tett på.