Er du en engasjert person på jakt etter nye utfordringer? Vi har behov for tilkallingsvikarer i hjemmesykepleien nord/syd og ved Solhøy omsorgsboliger. Vi søker deg som vil være med å utgjøre en forskjell i oppfølgingen av pasientene.
Vi er en faglig engasjert gjeng med kvalitet i fokus. Vi jobber for at pasienter og pårørende skal motta et tilbud hvor trygghet og forsvarlighet er synlig i vårt arbeid. Våre medarbeidere er dedikerte, omsorgsfulle og alltid klare til å støtte hverandre. Vi jobber sammen for å sikre at våre pasienter får den beste omsorgen.
Du bes om å oppgi i søknaden hvor du ønsker å jobbe.
Arbeidsoppgaver
- Utøve pleie til hjemmeboende pasienter i tråd med gjeldende lov- og avtaleverk og krav til faglig kvalitet
- Bidra til en helhetlig tjeneste med utgangspunkt i pasientens mål og ressurser, slik at de kan bo hjemme lengst mulig
- Velferdsteknologi
- Tverrfaglig samarbeid
- Sikre dokumentasjon etter gjeldende lovverk, vi benytter journalsystemet Gerica
- Bidra til et godt arbeidsfellesskap
Kvalifikasjoner
- Gode språkferdigheter i norsk, eller annet skandinavisk språk. Må kunne dokumentere bestått B2-nivå.
- Førerkort klasse B, ved jobb i hjemmesykepleien. Solhøy har ingen krav til førerkort.
Personlige egenskaper
- Gode samarbeidsrelasjoner og evne til å arbeide både selvstendig og i team
- Motivert, kreativ og løsningsorientert
- Ser muligheter for kvalitetsforbedring og tar ansvar
- Har et godt humør, er pålitelig og ser viktigheten av et godt arbeidsmiljø
Personlig egnethet vektlegges.
Vi tilbyr
- Lønn etter tariff
- Lønn jfr. lokal avtale ved relevant videreutdanning
- En fremtidsrettet arbeidsplass med spennende og meningsfylte arbeidsoppgaver
- Godt arbeidsmiljø med engasjerte kollegaer
- Bidra til å løse kommunens viktige samfunnsoppdrag
- Offentlig tjenestepensjon gjennom KLP, samt ekstra gode vilkår på bank, forsikring og sparing
- Aktivt bedriftsidrettslag
Søknaden må sendes via elektronisk søknadsskjema. Når du søker på stillingen, ber vi deg hente utdanningsresultatene dine fra Vitnemålsportalen.no (https://www.vitnemalsportalen.no/). Om utdanningsresultatene dine ikke er tilgjengelige via Vitnemålsportalen, ber vi deg laste opp kopier av vitnemålene eller karakterutskriftene dine. Vi gjør oppmerksom på at all dokumentasjon må være på engelsk eller et skandinavisk språk.
Søknaden skal inneholde:
- Søknadsbrev
- CV
- Vitnemål og attester (legges til som vedlegg)
- Kontaktinformasjon til 2-3 referanser
Den vi ansetter må legge frem tilfredsstillende politiattest før tiltredelse, jamfør Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4.
Ifølge Forskrift om tuberkulosekontroll § 3-1 har stillingsinnehaver, i særskilte tilfeller, plikt til å levere dokumentasjon på tuberkuloseundersøkelse før tiltredelse. Informasjon om dette vil følge i et eventuelt tilbud om stilling.
Offentlig søkerliste utarbeides for alle stillinger, jamfør Offentleglova § 25. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette opplyses om og begrunnes i søknaden. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.
Vi gjør oppmerksom på at CV benyttes ved utvidet søkerliste, jamfør Forvaltningslovforskriften kapittel 5.
Vestby kommune ønsker ikke tilbud fra rekrutteringsfirma eller annonsører.
Kontaktinformasjon
Mona Larsen, Enhetsleder, 64 98 04 03, mona.larsen@vestby.kommune.no
Arbeidssted
Speiderveien 12
1543 Vestby
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Vestby kommune
Referansenr.: 5166873275
Stillingsprosent: 0%
Annet
Søknadsfrist: 31.12.2026