Løsningsarkitekt | bygg neste generasjon digitale tjenester i UDI

Noen arkitektroller handler mest om å forvalte det som allerede finnes.

UDI moderniserer utlendingsforvaltningen og utvikler nye digitale tjenester. Det gjør vi sammen med blant andre Politiet, Utenriksdepartementet og UNE. Nå søker vi løsningsarkitekter som vil være med og forme løsningene, ikke bare dokumentere dem.

Hos oss får du påvirke viktige arkitektur- og teknologivalg og jobbe tett med utviklere, produktledere, arkitekter og fagmiljøer.

Arbeidsoppgaver

Hva får du jobbe med?

Som løsningsarkitekt vil du blant annet:

• designe sikre, skalerbare og robuste løsninger
• omsette målarkitektur til konkrete løsninger
• jobbe med domenemodellering, API-er og integrasjoner
• bidra til mikrotjenester og hendelsesdrevet arkitektur
• finne gode veier fra dagens systemer til fremtidens løsninger
• ta arkitekturvalg sammen med tverrfaglige produktteam

Teknologisk jobber vi blant annet med Domain-Driven Design (DDD), API-er, mikrotjenester, hendelsesdrevet arkitektur, DevOps og skybaserte løsninger på Azure og hybrid plattform.

Kvalifikasjoner

Hvem ser vi etter?

Vi tror du vil trives hos oss hvis du liker både å se det store bildet og å jobbe med de tekniske detaljene som får løsningene til å fungere.

• god forståelse for løsningsarkitektur, systemdesign og integrasjonsmønstre
• kunnskap om API-design, mikrotjenester og hendelsesdrevne løsninger
• relevant høyere utdanning, eller solid erfaring som kan kompensere for utdanningskravet
• evne til å gjøre komplekse problemstillinger forståelige gjennom modeller og visualisering
• gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig

Erfaring med Azure eller annen skyplattform, DDD, IAM, saksbehandlingsløsninger, data og analyse eller migrering av komplekse systemlandskap er et pluss.

Du trenger ikke kunne alt. Er du god på noen av områdene og nysgjerrig på resten, vil vi gjerne høre fra deg.

Personlige egenskaper

Som person tror vi du: 

• tenker helhetlig og forstår hvordan teknologi skaper verdi
• er analytisk og nysgjerrig på komplekse problemstillinger
• kommuniserer tydelig og skaper tillit i tverrfaglige miljøer
• er flink til å visualisere og formidle budskap
• er komfortabel med endring, usikkerhet og iterasjon
• liker å bygge – ikke bare forvalte

Vi tilbyr

Hvorfor UDI?

Vi er den sentrale etaten i utlendingsforvaltningen, og du blir del av et team som har stor innflytelse på vår digitale infrastruktur. At UDI har robuste og fremtidsrettede digitale løsninger er avgjørende, både for organisasjonens daglige virke og i en bredere samfunnskontekst.

Du får jobbe med løsninger som berører et viktig og høyaktuelt samfunnsområde, samtidig som du blir del av videreutvikling av et sterkt fagmiljø hvor arkitektur, produktutvikling og teknologi møtes.

• stor innflytelse på fremtidige løsninger og arkitektur
• et sterkt og inkluderende teknologimiljø
• fleksibel arbeidshverdag og fleksibel arbeidsplass
• trening i arbeidstiden og sommertid
• moderne lokaler på Helsfyr
• gode pensjons-, forsikrings- og låneordninger gjennom Statens pensjonskasse
• lønn som overingeniør/senioringeniør på 850 000 til 1 050 000 kroner, med mulighet for høyere lønn for spesielt kvalifiserte kandidater

Klar for å bygge noe nytt?

Hvis du trigges av kombinasjonen av moderne teknologi, komplekse problemstillinger, samfunnsoppdrag og muligheten til å påvirke, håper vi du søker.

Sammen skal vi bygge fremtidens utlendingsforvaltning.

Ved å gå inn på Modulf - Et av landets største digitaliseringsprosjekter (

Du søker på stillingen via søknadssystemet WebCruiter. Du må fylle ut WebCruiters CV og søknadsfelt selv om du velger å legge ved søknad/CV i eget format i tillegg. Du må legge ved vitnemål når du søker på stillingen. Du skal laste opp vitnemålet ditt fra Vitnemålsportalen i Webruiter. Hvis du har utdanning fra utlandet, må den være godkjent av NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (hkdir.no).

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid. Har du hull i CV-en din, funksjonell nedsettelse eller innvandringsbakgrunn vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker stilling hos oss. Vi kaller alltid inn minst en kvalifisert kandidat fra hver av disse gruppen til intervju.

Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Det er mulig å be om å bli utelatt fra denne listen. I så fall må du begrunne hvorfor du ønsker det. Hvis ønsket ditt ikke kan innvilges, tar vi kontakt med deg i forkant

I samarbeid med ekstern leverandør benytter UDI seg av bakgrunnssjekk. Den utføres etter at vi har fått samtykke fra deg som søker og innebærer at vi verifiserer CV og annen søknadsdokumentasjon i forbindelse med ansettelsen.

Kontaktinformasjon

Knut Ellingsen, Seksjonssjef, KNELL@udi.no

Azra Avdagic, Løsningsarkitekt, azra@udi.no

Jarle Alexander Winge, Seniorrådgiver HR/Rekruttering, jawin@udi.no

Arbeidssted

Innspurten 11

0663 OSLO

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: UDI

Referansenr.: 5193662474

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 01.11.2026