Avdeling Tilrettelagte tjenester søker 3 fritidskontakter for ungdom og unge voksne.
Oppdragene er på 3 timer per uke, hovedsakelig på ettermiddagstid.
· Delta i fritidsaktiviteter og sosiale aktiviteter sammen med ungdommen.
· Bidra til gode opplevelser, sosial utvikling og økt deltakelse i nærmiljøet.
· Være en trygg voksenperson og positiv støttespiller.
· Over 18 år.
· Førerkort klasse B og disponerer egen bil.
· Pålitelig, tålmodig og interessert i å jobbe med ungdom.
· Erfaring med barn og unge er en fordel, men ikke et krav.
· Personlig egnethet vektlegges.
· Lønn som assistent etter ansiennitet.
· Utgiftsgodtgjøring etter avtale.
·
Det kreves politiattest for oppdraget.
Gutter oppfordres til å søke.
Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Det kan gjøres unntak fra innsyn for opplysninger om en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om en søker kan bli offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette.
Alle stillinger legges ut på Hole kommunes nettside under ledige stillinger, elektronisk søknad skal benyttes.
Merk at Hole kommune aldri ber om BankID-informasjon i noen del av søknadsprosessen. Det opplyses om dette da brukere av søknadstjenesten har opplevd forsøk på phishing
Link til søknadsskjema:
Søk herHole kommune har ca. 7000 innbyggere og ligger under 30 minutters kjøring fra Sandvika. Det jobbes med ny vei og bane som formodentlig vil redusere reisetiden ytterligere.
Kommunen rigger seg for vekst og utvikling ved egne investeringer og satsningsområder og i felleskap med kommunene i Ringeriksregionen. Kommunens viktigste oppgave fremover er å både bevare de gode lokale verdiene og samtidig sørge for befolkningsvekst og nye arbeidsplasser.
Hole kommune er Holes største arbeidsgiver med omlag 700 ansatte. Våre verdier kalt "RÅLF", Respekt- Åpenhet- Lojalitet- Fleksibilitet er godt nedfelt i vår organisasjonskultur, og du som søker må føle eierskap til disse verdibegrepene.
Vår organisasjon kjennetegnes videre av en Vi-kultur, og vi trenger deg som vil spille på lag og bidra til at kommunen yter sitt beste for våre innbyggere.