Denne jobben innebærer tett oppfølging av tjenestemottakere med ulike bistandsbehov. Noen trenger støtte til praktiske gjøremål i hverdagen, mens andre har behov for mer omfattende oppfølging og tilrettelegging.
Vi ser etter deg som er nysgjerrig på hva som ligger bak atferd og ulike situasjoner, og som ønsker å bidra til utvikling og mestring gjennom målrettet og kunnskapsbasert arbeid.
Du må trives med å jobbe systematisk, følge etablerte planer og tiltak, og samtidig være fleksibel nok til å håndtere endringer og uforutsette situasjoner.
I virksomheten Lysneveien og Follo omsorgsboliger gir vi tjenester til voksne personer med utviklingshemming og andre sammensatte funksjonsnedsettelser. Flere av tjenestemottakerne har behov for omfattende bistand i hverdagen, inkludert miljøterapeutisk oppfølging, somatisk oppfølging og tilrettelegging for aktivitet, deltakelse og mestring. Virksomheten består av ni avdelinger med til sammen cirka 450 ansatte.
Tjenestene våre bygger på respekt, forutsigbarhet og individuelt tilpasset støtte
Vi arbeider målrettet for å fremme mestring, deltakelse, selvbestemmelse og livskvalitet for den enkelte.
På Follo omsorgsboliger avdeling 1 bor det personer med varierende grad av bistandsbehov. De trenger hjelp til dagliglivets gjøremål, både store og små oppgaver. Medarbeidere skal også følge opp beboernes aktiviteter. Enkelte mottar tjenester etter helse- og omsorgstjenesteloven kapittel 9.
Hos oss blir du en del av et faglig engasjert arbeidsmiljø med fokus på kvalitet, refleksjon og utvikling
Vi jobber systematisk etter vedtak, prosedyrer og tiltak, og legger stor vekt på samarbeid, faglig nysgjerrighet og felles praksis.
Vi har en ledig 100 prosent stilling, og søker en medarbeider med helse- og sosialfaglig bakgrunn. Vi ser særlig etter sykepleiere, vernepleiere og andre med relevant treårig helse- eller sosialfaglig utdanning. Stillingen er med dag- og kveldsvakter, med arbeid hver tredje helg.
Du vil jobbe med målrettede tiltak og individuelle planer, ha primærkontaktoppgaver og være delaktig i utarbeidelse, evaluering og oppfølging av tiltak ved behov. Andre arbeidsoppgaver er samarbeid med pårørende, verge og øvrige samarbeidspartnere og deltakelse i fagmøter, veiledning og refleksjon.
Vi ønsker at du bidrar til fagutvikling og kunnskapsdeling i personalgruppen og medvirker i arbeid knyttet til helse- og omsorgstjenesteloven kapittel 9 der dette er aktuelt, og at du bidrar til trygghet og oppfølging gjennom hele døgnet.
Det er ønskelig med førerkort klasse B, og det er en fordel med erfaring fra
Vi oppfordrer også nyutdannede til å søke.
Vi ser deg som jobber systematisk og strukturert, og som har evne og vilje til å følge vedtak, planer, rutiner og tiltak over tid. Du er faglig engasjert og har en genuin interesse for målrettet miljøarbeid, samtidig som du evner å omsette faglig kunnskap til praktisk arbeid i møte med brukernes behov.
Du er lojal mot faglige beslutninger og felles praksis, og har en nysgjerrig og analytisk tilnærming til arbeidet. Du ønsker å forstå hva som ligger bak atferd og ulike situasjoner, og motiveres av faglige utfordringer og kontinuerlig læring. I krevende situasjoner fremstår du som trygg og tålmodig, og du evner å bevare ro og faglig fokus.
Det er også viktig at du har gode relasjonelle ferdigheter og bygger tillitsfulle relasjoner til brukere, pårørende og kolleger. Du er fleksibel og løsningsorientert, og har interesse for aktiviteter, deltakelse og gode opplevelser i hverdagen gjennom hele året.
Du har god rolleforståelse, samarbeider godt med andre og bidrar aktivt til et trygt, inkluderende og faglig godt arbeidsmiljø.
Vi legger stor vekt på at du egner deg personlig for jobben.
Du må legge frem politiattest ved ansettelse.
Celine Størseth, avdelingsleder, 40 43 33 40, celine.storseth@nordrefollo.kommune.no
Lysneveien 51
1423 Ski
Arbeidsgiver: Nordre Follo kommune
Referansenr.: 5192348487
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 01.11.2026
Nordre Follo er landets 14. største kommune, med over 65 000 innbyggere og over 5 500 ansatte. Vi er et samfunn i vekst og utvikling med store investeringer i nye boliger, infrastruktur og næringsliv. Med visjonen «nær og nyskapende» skal vi være en god kommune å bo og jobbe i både nå og i fremtiden.
Hos oss kan du velge om du vil bo landlig, bynært eller urbant. Natur og friluftsliv er uansett aldri langt unna. Vi er nærmeste nabo til hovedstaden, og med toget er det bare 12 minutters reisevei fra Oslo fra både Kolbotn og Ski.
Vi er alltid på jakt etter å utvikle oss, og som medarbeider hos oss får du alltid utgjøre en forskjell for kommunen vår og menneskene som bor her. Våre verdier er ansvar, omsorg og respekt, og våre medarbeidere står for en profesjonell forvaltning, tilgjengelig innbyggerservice og et blikk mot fremtiden.
I Nordre Follo ønsker vi mangfold, og våre medarbeidere skal gjenspeile befolkningen i kommunen. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Som arbeidsgiver er vi opptatt av å tilrettelegge arbeidsforholdene hvis du har behov for det.
Vi følger offentleglova. Det innebærer at du må begrunne det spesielt hvis du ber om unntak fra å stå på offentlig søkerliste. Hvis vi vurderer at det ikke foreligger en særskilt grunn for unntak, vil vi kontakte deg.