Utviklere - Atlas

Om stillingen

Millioner av mennesker bruker Statens vegvesens digitale tjenester hvert år, enten de omregistrerer kjøretøy, sjekker trafikkforhold eller

planlegger reisen sin. Atlas er plattformen som gjør dette mulig, og er vår interne applikasjonsplattform basert på Kubernetes, brukt av over 75 produktteam til å utvikle, deploye og kjøre samfunnskritiske løsninger. Nå styrker vi Atlasteamet og søker erfaren plattformutvikler som vil være

med å videreutvikle plattformen og forme vår reise mot en moderne hybrid skyarkitektur.

Atlas har blitt utviklet over flere år med fokus på høy grad av automatisering, standardisering og forutsigbar leveranse. Plattformen videreutvikles kontinuerlig i tett samarbeid med utviklingsteamene, med fokus på god utvikleropplevelse, standardisering og kvalitet.

I dag kjøres Atlas i egne on‑prem-datasentre og utvikles videre for en skybasert løsning.

Arbeidsoppgaver

• Videreutvikle og forbedre vår interne utviklerplattform basert på Kubernetes
• Utvikle løsninger som gjør det enklere og tryggere for utviklingsteam å bygge, deploye og drifte tjenester
• Automatisere infrastruktur, deployment og operasjonelle prosesser
• Bidra til arkitekturvalg og tekniske beslutninger for plattformens videre utvikling
• Samarbeide tett med utviklingsteam for å forbedre utvikleropplevelse og effektivitet
• Bidra i moderniseringen av Atlas mot en hybrid løsning med både on-prem og sky

Hvorfor skal du velge oss?

Som ansatt i Statens vegvesen blir du en del av et solid og kunnskapsdelende fagmiljø. Hos oss får du mange muligheter gjennom å bli en del av en landsdekkende, solid og viktig virksomhet. Samtidig er det også opp til deg å bidra til bevegelse og kontinuerlig utvikling – både for deg selv og for oss. 

Vi jobber for alle – for deg og meg – og har en reell påvirkning på folks hverdag. Du får ansvarsfulle oppgaver og mulighet til faglig og personlig utvikling. Vi tar godt imot deg i et godt arbeidsmiljø over hele landet.

Vi tilbyr deg også disse godene:

• Fleksitid og avspasering – vi vet at balansen mellom arbeid og fritid er viktig, og vi tilbyr fleksible arbeidstider.
• God pensjonsordning og lån – trygg fremtid med gode pensjonsordninger og gunstige lån.
• Trening i arbeidstida – muligheter for trening i arbeidstiden eller støtte til treningsaktiviteter.
• Faglig påfyll – mange muligheter for kurs og videreutdanning.
• Mer om ansattgoder og andre fordeler på våre nettsider: Ansattgoder | Statens vegvesen

Din lønn avtales i samsvar med vår lønnspolitikk.

Arbeidssted er Drammen, Skien, Tønsberg, Trondheim, Moss eller Lillehammer. Det er også mulighet for delvis hjemmekontor etter avtale.

Kvalifikasjonskrav

Du må ha:

• Relevant utdanning innen IT på høyskole- eller universitetsnivå (minimum 3 år). Lang og relevant erfaring innen utvikling kan

  kompensere for manglende formell utdanning.

  
   
• Programvareutvikling i ett eller flere språk, for eksempel Go, Java eller Kotlin
   
• Relevant erfaring med plattformbygging- eller programvareutvikling.
   
• Gode norskferdigheter, både muntlig og skriftlig, da arbeidsspråket er norsk.

Dersom du har tatt hele eller deler av utdanningen din i utlandet, anbefaler vi en autorisert oversettelse av dine papirer og godkjenning fra HKDIR: Godkjenning av utenlandsk utdanning – jobb i Norge | HK-dir

Stillingen forutsetter at du kan autoriseres til BEGRENSET etter sikkerhetslovens bestemmelser før ansettelse. Den som ansettes må også kunne adgangsklareres.

Det er ønskelig med erfaring innen noen av følgende områder:

• Kubernetes og containerbaserte løsninger, inkludert bruk av Operators og/eller Custom Resource Definitions (CRD)
• Infrastruktur som kode, for eksempel Terraform, Ansible, Helm eller tilsvarende
• CI/CD og automatiserte bygge- og deployprosesser (for eksempel Jenkins, GitLab CI/CD, GitHub Actions eller Argo CD)

Vi ser etter deg som:

• Trives med tett samarbeid i team, og aktivt bidrar til gode prosesser
• Gjerne deler kunnskap og erfaring, og bidrar til et sterkt fagmiljø
• Er fleksibel og tilpasningsdyktig i møte med nye problemstillinger og endrede behov
• Arbeider strukturert og har evne til å håndtere flere oppgaver samtidig
   

Vi vektlegger motivasjon og engasjement for stillingen og vårt samfunnsoppdrag.

Som ansatt i Statens vegvesen er det dessuten viktig at du er sikkerhetsmessig skikket og har god dømmekraft, pålitelighet og lojalitet. 

Om søknadsprosessen

Krav til søknaden

Vi har gjort det enklere for deg! I stedet for et tradisjonelt søknadsbrev, ber vi deg svare på noen relevante spørsmål. Husk å fylle ut feltene for "Utdannelse" og "Arbeidserfaring", og last opp dine vitnemål og eventuelle attester. Dette hjelper oss med å få et godt bilde av din bakgrunn og kvalifikasjoner.

Tester og bakgrunnssjekk

For å sikre at vi finner den beste kandidaten, kan vi bruke arbeidspsykologiske tester som en del av vår rekrutteringsprosess. Testene gir verdifull innsikt i dine egenskaper og ferdigheter, og bidrar til en rettferdig og objektiv vurdering.

Som en del av rekrutteringsprosessen gjennomfører vi bakgrunnssjekk i samarbeid med en ekstern leverandør. Bakgrunnssjekk skjer alltid med kandidatens samtykke, og ansettelse forutsetter godkjent bakgrunnssjekk.

Positiv særbehandling

Vi i Statens vegvesen verdsetter mangfold og ønsker å skape en inkluderende arbeidsplass. Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke. Hvis du har en funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, vil du få mulighet for positiv særbehandling. 

Søkerlista er offentlig

Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må du begrunne dette. Vi tar kontakt med deg dersom vi ikke kan imøtekomme ønsket ditt.