Teisen vest barnehage søker engasjert barnehagemedarbeider/barne- og ungdomsarbeider som vil være med på å skape en inkluderende barnehage hvor alle barn får likeverdige muligheter og medborgerskap. Teisen vest barnehage er en avdelingsbarnehage med plass til 14 barn mellom 1-3 år. Den ligger fint i Teisen området med en fin utelekeplass og oppusset lokalet i 2024.
Om Alna barnehageenhet
Vår visjon: «En inkluderende barnehage: sammen for likeverdige muligheter og medborgerskap.» Vi verdsetter mangfold og ulike perspektiver, og ønsker søkere som vil bidra til en barnehagehverdag av høy kvalitet.
Vi jobber etter en felles pedagogisk plattform: Anerkjennende praksis. Barnehagebarn skal møte ansatte med høy kompetanse og tid til å følge opp det enkelte barn. Derfor har Alna barnehageenhet definert en kjernetid på inntil 5 timer hver dag.
Satsinger i Bydel Alna
Språksterk 1–6: Flere av våre barnehager har deltatt i forsknings- og utviklingsprosjektet Språksterk 1–6. Per nå er 17 barnehager en del av utviklingsprosjektet, hvorav 5 allerede har implementert Språksterk-modellen i sin praksis. 12 barnehager er i ulike faser av implementeringen. Målet er at 23 barnehager skal ha fullført implementeringen innen 2030. Prosjektet fokuserer på god språkutvikling gjennom temaarbeid og mentor- og kollegaveiledning.
TOPI: Vi bruker det digitale verktøyet TOPI (tidlig oppsporing og innsats) for å styrke og kvalifisere det forebyggende arbeidet.
Arbeidsoppgaver
Sammen med det øvrige personalet skal du drive avdelingen i samsvar med gjeldende lover og forskrifter, kommunens og bydelens egne plandokumenter og systemer.
- Ivareta og vise omsorg for det enkelte barn
- Delta aktivt i barnehagens planarbeid og barnefaglige diskusjoner
- Delta i gjennomføring av tiltak og oppgaver i tråd med avdelingens planer og barnas behov
- Arbeide selvstendig og i samarbeid med avdelingens og barnehagens øvrige medarbeidere
- Gjøre seg kjent med og følge barnehagens rutiner
- Delta i vurdering av avdelingens arbeid i samarbeid med øvrig ansatte, barn og foresatte
- Bidra til, og legge til rette for et godt psykososialt miljø i barnegruppa ved å legge vekt på gode relasjoner og sosial kompetanse
- Medvirke til godt foreldresamarbeid ved den daglige kontakten
- Bidra til god informasjonsflyt og god service overfor foreldre
- Bruke sin medbestemmelsesplikt/rett og være lojal i forhold til vedtatte beslutninger
- Medvirke til at barnehagens tverrfaglige samarbeid blir best mulig
- Vise respekt for de valg foreldre tar for sine barn
- Motta pedagogisk veiledning
- Bidra til godt samarbeid og arbeidsmiljø
- Melde fra om behov for opplæring
Kvalifikasjoner
Ha gode norskkunnskaper på minimum norsk nivå B1
Beherske elektronisk kommunikasjon- og arbeidsverktøy
Gyldig politiattest kreves ved tiltredelse
Erfaring fra arbeid i barnehage er en fordel
Personlige egenskaper
- Du må ha en anerkjennende praksis: Kunne møte barn, foreldre og kollegaer på en forståelsesfull måte og ta opplevelsene, tankene og følelsene deres på alvor
- Du må ha høy arbeidskapasitet og god gjennomføringsevne: Være fleksibel og tilpasningsdyktig. Ta beslutninger.
- Du ser deg selv og barnehagen som et ledd i en lærende organisasjon: Kunne se ting på nye måter og perspektiver. Reflektere over egen og andres praksis.
- Leken og lærende: Være nysgjerrig, undrende og skapende i møte med barn.
- Løsningsorientert, initiativrik og fleksibel: Positiv forpliktet til arbeidsoppgavene, se muligheter
- Ønske om å gjøre en forskjell i barns hverdag: Være en voksen som barna setter pris på og som gir barna mange gode opplevelser.
- Du må være modig på barns vegne: Kunne stå i ubehagelige situasjoner og fronte barnets beste der det er behov for det.
- Du må være en aktiv voksen som ser hvert enkelt barn: Kunne være en som gir barna god støtte og forutsigbarhet i hverdagen og i overganger. Kunne fange opp lysglimt og se behovene til enkeltbarn.
Personlig egnethet, herunder evne til samarbeid, relasjonsbygging og profesjonell rolleutøvelse, vil bli tillagt stor vekt
Vi tilbyr
Midlertidig stilling
God pensjonsordning – arbeidsgiver dekker hele pensjonspremien etter nettolønnsordningen
Lønnstrinn 16-28/21-31 avhengig av utdanning og ansiennitet
Et inkluderende og faglig sterkt arbeidsmiljø
Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
Kontaktinformasjon
Inmaculada-Marina Alba Galan, 911 51 681
Arbeidssted
Agmund Bolts vei 24
0664 OSLO
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Oslo kommune
Referansenr.: 5136208978
Stillingsprosent: 20%
Midlertidig
Startdato: 01.09.2026
Sluttdato: 30.06.2027
Søknadsfrist: 10.08.2026