Trives du når terrenget er ulendt og vi må finne gode idéer som skal gjøres om til praktiske løsninger?
Da kan det være deg vi ser etter!
I avdeling innovasjon, metode og analyse (IMA) i tilsynsdivisjon landdyr og slakteri søker vi en modig og engasjert prosessdriver som kan omsette strategi og idéer til varig endring. Vi graver i problemstillingene, får en god forståelse og går videre til å finne gode løsninger, metoder, arbeidsformer og prosesser som fungerer i praksis og gir reell effekt. Det siste vi ønsker er rapporter og utredninger som blir liggende i en skuff.
Som nasjonal tilsynsdivisjon har vi fått nye muligheter til å tenke helhetlig om hvordan vi prioriterer, samhandler og løser oppgavene våre. Vi er fortsatt i utvikling, og dette gir et stort mulighetsrom for forbedring og nytenkning. Nå trenger vi deg som ser brukerbehov, helhet og kan ta oss gjennom utviklingsløp fra idé til ny praksis. Av og til trenger vi mindre hverdagsforbedringer, mens andre ganger må vi gjøre større endringer for å få til bedringen vi ønsker.
Vi tror du er typen som skaper fremdrift. Du trives i skjæringspunktet mellom strategi og praksis, er komfortabel med kompleksitet og samler folk om felles mål. Du bruker data og informasjon i arbeidet. Du har kanskje blitt kalt prosessdriver, fasilitator, endringsdriver eller kaospilot? Det viktigste er du får ting til å skje. Du vil jobbe tett med divisjonsledelsen og få en sentral rolle i utviklingen av organisering, arbeidsformer og prioriteringer i divisjonen.
Du er engasjert og kanskje litt utålmodig. I utviklingsarbeid blir ikke alt perfekt på første forsøk; vi jobber smidig, tester hypoteser og når noe ikke treffer så lærer vi og finner en vei videre. Hos oss blir du en del av et fagmiljø med takhøyde for diskusjoner og spørsmål.
Lede prosesser fra idé til resultat og endring. Planlegge og drive små og store forbedrings- og endringsprosesser
Strategisk lederstøtte og styring: Utarbeide visuelle beslutningsgrunnlag, prosesskart og saksunderlag som gir divisjonen grunnlag for prioritering, valg og styring
Fasilitering og brukerinvolvering: Planlegge og lede workshoper, arbeidsgrupper og tverrfaglige løp på tvers av avdelinger, faggrupper og geografi
Prosessforbedring og metodeutvikling: Kartlegge og forbedre kjerne og støtteprosesser og etablere felles standarder og verktøy for kontinuerlig forbedring
Kultur- og innovasjon: Være en pådriver for smidige arbeidsmåter, forenkling, datadrevet og lærende forbedringskultur i divisjonen
Relevant høyere utdanning på master- eller bachelornivå (f.eks. innen organisasjonsutvikling, endringsledelse, samfunnsvitenskap, innovasjon eller tilsvarende). Relevant erfaring kan kompensere for deler av utdanningskravet
Erfaring med å drive prosesser, forbedringsarbeid eller endringsledelse med mange interessenter
Erfaring med digitale verktøy som støtter analyse, prosessutvikling, fasilitering og beslutningsstøtte
Meget god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk
Dokumenterte resultater fra gjennomførte forbedrings- eller utviklingsprosesser
Kjennskap til smidig, tjenestedesign eller anerkjente rammeverk for prosess- og endringsledelse
Erfaring fra offentlig forvaltning/tilsyn
Erfaring med fasilitering, design av workshops og bruk av visuelle prosessverktøy
Erfaring med gevinstrealisering
Vi tror du kjenner deg igjen i flere av disse egenskapene:
Du har vilje til å utfordre etablerte sannheter, ta gjennomtenkt risiko og lære underveis
Du er en fasilitator som bygger tillit på tvers av fagmiljøer
Du har god situasjonsforståelse og navigerer gjennom kompleksitet og ulike perspektiver
Du ser forbedringspotensial, tar initiativ og får ting til å skje – fra ide til ferdig løsning
Du liker å jobbe med problemstillinger som har direkte betydning, og tror på læring gjennom praksis og samskapning
Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt
Seniorrådgiver (1364) med lønn etter avtale, avhengig av utdanning, erfaring og kompetanse. For tiden fra kr. 780 000,- til kroner 900 000 for tilsvarende stillinger i Mattilsynet. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.
En spennende rolle der du kan påvirke hvordan vi løser et viktig samfunnsoppdrag
Dette er en mulighet til å være med å forme divisjonen og påvirke hvordan Mattilsynet løser sitt samfunnsoppdrag i årene fremover
Et godt og inspirerende arbeidsmiljø med dyktige og hyggelige kollegaer
Fine og moderne kontorlokaler ved et av Mattilsynets kontorsteder
Gode arbeidstidsordninger (fleksibel arbeidstid), og mulighet for inntil to dager hjemmekontor i uken
Medlemskap i Statens Pensjonskasse med gode pensjons-, lån- og forsikringsordninger
Kontaktinformasjon: Ta gjerne kontakt med leder Ingvild Sletta på tlf. 97024620, hvis du har spørsmål om stillingen
Søknader mottas kun elektronisk. Vi ber om at du laster opp vitnemål via Vitnemålsportalen. Dette sikrer en enkel og sikker overføring av dine dokumenter. For mer informasjon om hvordan du bruker Vitnemålsportalen, besøk vitnemålsportalen.no. Søkere som ikke har mulighet for det, legger inn attester og vitnemål som vedlegg til søknaden.
Inkludering og mangfold er en styrke for Mattilsynet. Vi ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver – fordi det gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre.