Kystverket er en del av Norges totalforsvar og har ansvar for nasjonal sikkerhet, samfunnssikkerhet og beredskap innenfor eget ansvarsområde. Våre tjenester skal være solide og stabile.
Nå søker vi en informasjonssikkerhetsleder som skal videreutvikle og følge opp det helhetlige arbeidet med informasjonssikkerhet på tvers av hele virksomheten.
Som informasjonssikkerhetsleder får du ansvar for at informasjonssikkerhet er praktisk tilgjengelig, risikobasert og relevant for hele Kystverket. Du vil være en viktig rådgiver og pådriver for gode sikkerhetsvalg tidlig i utvikling, anskaffelser, drift og endringer, i tett samarbeid med ledere, fagmiljøer, produktteam og IT-miljøer.
Rollen handler om å bygge tillit, skape felles forståelse og gjøre informasjonssikkerhet til en integrert del av styring, utvikling, drift og beredskap. Du skal omsette regelverk, trusselbilde og risiko til tydelige prioriteringer og tiltak som kan gjennomføres i praksis, særlig innenfor det digitale domenet.
Du må være en tydelig pådriver og gjøre andre gode. Dette innebærer å fange opp utviklingstrekk og behov tidlig og gjøre sikkerhet forståelig, relevant og gjennomførbar for organisasjonen.
Vi ser etter deg som er pedagogisk og lyttende, og som forstår at god sikkerhetskultur bygges gjennom mennesker, tillit og kommunikasjon som motiverer – og som ikke skaper avstand. Rollen innebærer tett samarbeid med ledere, fagmiljøer, sikkerhetsleder, IT-sikkerhetsleder, personvernombud og eksterne samarbeidspartnere.
Som vår nye informasjonssikkerhetleder blir du en del av enheten for IT i Kystverket. Vi er et engasjert fagmiljø med 27 medarbeidere fordelt på flere av Kystverkets lokasjoner.
Kontorsted for stillingen er Horten eller Ålesund. Oppgi i søknaden hvilken lokasjon du ønsker å jobbe fra.
Kystverket er tilstedeværende på mange lokasjoner og noe reisevirksomhet må påregnes
Du må ha:
Det er en fordel om du har:
Den som blir ansatt må kunne sikkerhetsklareres på nivå Hemmelig. Det er en forutsetning for å inneha stillingen at det til enhver tid finnes gyldig sikkerhetsklarering (H). Klareringsmyndighetene har en streng praksis ved vurdering av nødvendig tilknytning til Norge ifm klarering. Søkere bes gjøre seg kjent med kravene på nettsidene til Sivil klareringsmyndighet.
Personlig egnethet vil bli vektlagt.
Sammen med oss må du kunne identifisere deg med Kystverkets verdier som er fremtidsrettet, engasjert og pålitelig.
Vi er opptatt av at våre kollegaer representerer hele befolkningen, og oppfordrer derfor personer med innvandrerbakgrunn, nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en til å søke. Du kan krysse av for dette i jobbsøkerportalen. Har du behov for tilrettelegging, ivaretar vi det. Mer informasjon om dette finner du her: https://arbeidsgiver.dfo.no/positivsaerbehandling
Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes når du søker. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten, men du vil bli varslet dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.
Richard Næss, Avdelingsleder IT, 46618749, richard.ness@kystverket.no
Elise Bakke, Direktør for digitalisering og innovasjon, 93458674, elise.bakke@kystverket.no
Moloveien 7
3187 HORTEN
Arbeidsgiver: Kystverket
Referansenr.: 5110903981
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 03.09.2026
Kystverket tar ansvar for sjøveien. Vi sørger for sikker og effektiv ferdsel langs kysten og inn til havner, og har ansvar for den nasjonale beredskapen mot akutt forurensning.
Vi har ca. 1000 ansatte innenfor en rekke ulike fagområder. Av disse jobber over halvparten i operativ virksomhet. Vi arbeider for å gjøre kysten og havområdene våre til verdens sikreste og reneste. Til dette trenger vi engasjerte, fremtidsrettede og pålitelige medarbeidere langs hele kysten. Les mer om oss på www.kystverket.no.
Se video om Kystverket her:
https://www.youtube.com/embed/i1PVcvHEtL4