Gratis å prøve, ingen konto før du vil lagre. Vi leser kravene i annonsen og viser hvilke av dem CV-en din dekker.
NTNU er et breddeuniversitet med en teknisk-naturvitenskapelig hovedprofil og et tyngdepunkt innen profesjonsutdanning. Universitetet er lokalisert i Ålesund, Gjøvik og Trondheim, der Trondheim er hovedsetet.
På NTNU jobber 8300 ansatte og 43 000 studenter med å skape kunnskap for en bedre verden.
Video:
https://www.youtube.com/watch?v=_KHQjc4ndas&t=41skombinere service og publikumskontakt med administrative og tekniske oppgaver innen sikkerhet. Du hjelper studenter, ansatte og besøkende i skranken, på telefon og digitalt, og arbeider med saksbehandling, adgangskontroll, nøkkelutlevering og enkel rådgivning om sikring og drift av adgangskontrollsystemer. Stillingen er fast, i 100 prosent, med arbeidstid på dagtid ved Eiendomsavdelingen, Seksjon for vedlikehold Eiendom, i Trondheim.
Vakt og Service er godkjent som vekterselskap og består av 34 ansatte i alderen 20 til 69 år. Enheten omfatter medarbeidere på dagtid, vektere i turnus og en sikkerhetsingeniør. Du blir en del av et fagmiljø der samarbeid og god informasjonsflyt med den døgnkontinuerlige vektertjenesten er viktig.
Alle ansatte i NTNU Vakt og Service må ha utvidet politiattest. Du må være komfortabel med å kommunisere skriftlig og muntlig på engelsk, ettersom mange av brukerne er engelskspråklige. Du rapporterer til fagleder for Vakt og Service.
Du må i tillegg være over 18 år, ha tilfredsstillende vandel og trives med telefon og PC som sentrale arbeidsverktøy.
Dersom du ikke har vekterutdanning og ikke er unntatt kravet, må du gjennomføre utdanningen i løpet av det første ansettelsesåret, da lov om vaktvirksomhet krever dette.
serviceinnstilt og møter mennesker på en vennlig og profesjonell måte. Du arbeider strukturert, er pålitelig og tar initiativ til å finne gode løsninger. Du samarbeider godt med andre, tilpasser deg endringer og klarer å prioritere og ta beslutninger i en variert arbeidshverdag. Det er også viktig at du er punktlig og tilpasningsdyktig.
Ved vurdering av den best kvalifiserte, skal det legges vekt på utdanning, erfaring og personlig egnethet, samt motivasjon for stillingen.
I stillingen som 1065 Konsulent vil du normalt lønnes fra kr 560 000 - 630 000 pr. år avhengig av kvalifikasjoner. For særlig godt kvalifiserte søkere kan en noe høyere lønnsinnplassering vurderes. Fra lønnen trekkes 2 % lovfestet innskudd til Statens pensjonskasse.
Ansettelsen gjennomføres etter prinsippene i statsansatteloven og lovverk som regulerer eksport av kunnskap, teknologi og tjenester. Det kan skje endringer i arbeidsområdet.
Dersom hele eller deler av utdanningen din er gjennomført i utlandet, ber vi deg legge ved dokumentasjon på omfang og kvalitet for hele utdanningsløpet ditt, både bachelor- og masterutdanning, i tillegg til annen høyere utdanning. Beskrivelse av hvilken dokumentasjon som er nødvendig, finner du her. Dersom du allerede har en profil fra HK-dir, er det fint om du legger ved den også.
Det en forutsetning at du er til stede ved og tilgjengelig i arbeidsmiljøet på daglig basis.
Vi gjør oppmerksom på at søknaden bare blir vurdert ut fra informasjonen som foreligger ved søknadsfristens utløp. Sørg derfor for at søknaden din tydelig viser hvordan dine ferdigheter og erfaringer oppfyller kriteriene som er beskrevet ovenfor.
Søknaden må inneholde:
Vi ønsker en enkel og strukturert rekrutteringsprosess med vekt på din kompetanse, erfaring og motivasjon. Derfor ber vi ikke om søknadsbrev. Bruk CV-en og svarene til å vise hvordan du oppfyller kvalifikasjonene i utlysningen, og hvorfor du ønsker stillingen. Vi ser frem til å bli bedre kjent med deg.
Mangfold er en styrke, og ved NTNU har vi et mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanser. Vår visjon er Kunnskap for en bedre verden og våre verdier er kreativ, kritisk, konstruktiv og respektfull. Vi har tro på at en virksomhet som er likestilt, mangfoldig og kjønnsbalansert er avgjørende for at vi sammen når våre mål. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning av vårt samfunnsoppdrag innen forskning og utdanning.
Kunstig intelligens (KI) kan brukes som støtte til enkelte administrative oppgaver, for eksempel til å utarbeide caseoppgaver eller forslag til intervjuspørsmål. Alle vurderinger og beslutninger i rekrutteringsprosessen gjøres av mennesker.
Offentlig søkerliste med navn, alder, stillingstittel og bostedskommune utarbeides etter søknadsfristens utløp. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste må dette begrunnes. Vurdering vil bli gjort i henhold til gjeldende lovverk. Du vil bli varslet om reservasjon ikke tas til følge.
Vi gleder oss til å høre fra deg!
Ved NTNU, Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet, skapes kunnskap for en bedre verden og løsninger som kan forandre hverdagen.
Eiendomsavdelingen
NTNU Eiendomsavdelingen består av 400 engasjerte og kompetente ansatte som hver dag utvikler, vedlikeholder og drifter NTNUs campuser. Avdelingen er preget av et utviklingsorientert miljø basert på kunnskap og et sterkt tverrfaglig fellesskap. Vi ivaretar ca. 770.000 kvm bygningsmasser, i tillegg til 700.000 kvm areal utomhus ved NTNU.
Eiendomsavdelingen er en enhet i Fellesadministrasjonen.