Vil du gjøre en forskjell sammen med oss?
Vil du ha en variert og meningsfull arbeidshverdag i et sterkt sykepleiefaglig miljø? Hos oss får du utvikle kompetansen din, samarbeide med dyktige kolleger og gjøre en viktig forskjell for pasientene.
Helsehuset Sarpsborg er et moderne helsehus og inneholder flere funksjoner, herunder fysioterapi- og ergoterapitjenester, ambulerende laboratorietjenester, mottakskjøkken, og fem korttidsavdelinger med totalt 85 plasser fordelt på korttids-, rehabiliterings-, lindrende- og KAD-plasser.
Vi har et tydelig fokus på helsefremmende tjenester, og det å gjøre pasientenes hverdag så god som mulig. Vi jobber etter "Hva er viktig for deg?" metodikken, og for oss er det avgjørende å utvikle trygge og gode tjenester med høy faglig kvalitet. Vårt motto er riktig tjeneste til riktig tid, og vi mener at fremtidig utvikling skal skje gjennom styrket tverrfaglig samhandling. Vi har legetjeneste, samt fysio- og ergoterapitjeneste som bistår pasienter og helsepersonell på alle avdelingene med sin kompetanse. Vi legger stor vekt på et godt arbeidsmiljø, og kunnskapsbasert praksis står sentralt i vårt arbeid.
Våre ledige stillinger:
2 x 100 % fast stilling, hvorav én av stillingene har 30 % tilknytning til vårt ressursteam.
2 x 59,15 % fast stilling, for tiden på natt.
Stillingene er knyttet til tre korttidsavdelinger, hvorav én har spesialplasser innen rehabilitering.
Vi ønsker oss kolleger med ulike erfaringer og perspektiver, og håper du vil søke. Kanskje er det nettopp deg vi får ønske velkommen til laget! Tiltredelse skjer etter avtale med avdelingsleder ved den aktuelle avdelingen.
Vi innkaller aktuelle søkere til intervju fortløpende, og behandler kun søknader via Webcruiter.
Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, og attester på arbeidserfaring. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV, og til lønnsfastsettelse. Vi gjør oppmerksom på at alt arbeid fra fylte 18 år er relevant ved ansiennitetsberegning.
Nina Merete Tokle Bjørnstad, Avdelingsleder - avdeling 1, 977 69 741, nimb@sarpsborg.com
Cathrine Thorbjørnsen, Avdelingsleder - avdeling 3, 952 97 418, cat@sarpsborg.com
Camilla Carlsen, Avdelingsleder - avdeling 4, 482 59 536, camilla.carlsen@sarpsborg.com
Roald Amundsens gate 17
1723 Sarpsborg
Arbeidsgiver: Sarpsborg kommune
Referansenr.: 5187166464
Stillingsprosent: 100, 59,15%
Fast
Søknadsfrist: 02.11.2026
Her i Sarpsborg kommune jobber vi etter verdiene framtidsrettet, åpen, respektfull og troverdig. For å levere gode tjenester og skape gode arbeidsmiljøer skal alle ansatte vise handling gjennom å våge, lede, lære, mobilisere og samarbeide. Dette er beskrevet i vår plattform for ledelse og medarbeiderskap, som vi har valgt å kalle for «Vi i Sarpsborg». Les hele plattformen «Vi i Sarpsborg her».
Over 60 000 innbyggere bor i Sarpsborg og hos oss i kommunen har vi cirka 6.900 fast ansatte og 4.200 årsverk (tall fra 2026). Her skal det være godt å bo, jobbe og besøke. Vil du søke jobb hos oss og være med på å utgjøre en forskjell for andre?
Sarpsborg kommune ønsker medarbeidere med ulik faglig, sosial, etnisk og geografisk bakgrunn. Dette inkluderer: ulik kompetanse, erfaring, oppvekstsvilkår, tro- og livssyn, perspektiv, nettverk, språk og dialekt, interesser, alder, funksjonsevne, seksuell orientering og kjønn- og kjønnsidentitet. Vi trenger historier, stemmer og erfaringer fra hele befolkningen.
Alle søkere må vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV og som grunnlag til lønnsfastsettelse. Ansiennitet blir vurdert og fastsatt basert på vedlagt dokumentasjon.
Hold oversikt over alle parallelle søknader. Kladd, sendt, intervju, tilbud, avslag, med varsler for frister du ellers ville glemt.