Vi behøver en ny ansatt til å arbeide som BPA for en utadvendt ung gutt med masse humor og mange interesser i hverdagen. Stillingen er ca 35 % fast stilling og organisert som BPA (Brukerstyrt Personlig Assistent), der foreldrene er arbeidsledere.
Sarpsborg kommune har arbeidsgiveransvar, og BPA-tiltaket er for tiden tilknyttet Team Prestekragen bo- og avlastningstilbud. Gutten, som akkurat har fylt 12 år, har vedtak på 25 timer pr uke, og disse fordeles på 2 personer. Arbeidstiden vil være fra kl. 14:00 de fleste hverdager og noe arbeidstid i helger. Tiltaket vil erstatte SFO.
BPA-ordningen er pr. dags dato tilknyttet Virksomhet Livsmestring barn og unge, Team Prestekragen bo- og avlastningstilbud.
Arbeidet foregår hovedsakelig i hjemmet og arbeidsoppgavene er assistanse i;
BPA-assistenten vil hente bruker på skolen i brukers bil. Bruker er en utadvendt gutt som er glad i gode vitser og gåter. Han er med i teater, liker å dra på hockeykamper, å dra i svømmehallen, å gå tur og å dra på café. Andre interesser er musikk, lese bøker, være med på matlaging og se på konserter/forestillinger.
Han bruker rullestol, og han kan med oppsyn styre rullestolen selv. Han trenger hjelp til dagligdagse gjøremål som påkledning, personlig stell og finmotoriske oppgaver med hendene. Han spiser selv, men har sondeknapp til medisiner. Han beveger seg gjerne rundt på gulvet ved å krabbe, og kan krype opp og ned fra møbler selv.
Han trenger trygge og tydelige voksne, da han fort kan bli overveldet av det rundt seg og om det skjer noe han ikke er forberedt på. Han trenger også opplevelse av mestring. Han vil gjerne delta og selv få til det han kan mestre.
(opplæring vil bli gitt)
Vi søker deg som er:
Benedicte Heistad, Rådgiver, 97785778, benedicte.heistad@sarpsborg.com
Hanne Wessel-Larsen Jensen, Virksomhetsleder, 91667839, hanne.jensen@sarpsborg.com
1727 Sarpsborg
Arbeidsgiver: Sarpsborg kommune
Referansenr.: 5116410881
Stillingsprosent: 35%
Fast
Søknadsfrist: 23.08.2026
I kommunen finner du både sykehuset Østfold Kalnes og vitensenteret Inspiria Science senter som er til nytte og glede for hele regionen.
Byen er blant Norges ti største byer, og feiret i 2016 sitt 1000-års jubileum.
Medarbeiderne i Sarpsborg kommune jobber etter de felles verdiene "Framtidsrettet, åpen, respektfull og troverdig" og kommunens plattform for ledelse og medarbeiderskap støtter opp under visjonen "Sammen skaper vi Sarpsborg".
Sarpsborg kommune ønsker medarbeidere med ulik faglig, sosial, etnisk og geografisk bakgrunn. Dette inkluderer: ulik kompetanse, erfaring, oppvekstsvilkår, tro- og livssyn, perspektiv, nettverk, språk og dialekt, interesser, alder, funksjonsevne, seksuell orientering og kjønn- og kjønnsidentitet. Vi trenger historier, stemmer og erfaringer fra hele befolkningen.