Målet for DFØ er effektiv ressursbruk i staten, og nå søker vi deg som ønsker å bidra til kunnskapsgrunnlag for effektiv og bærekraftig utvikling gjennom offentlige anskaffelser. I denne rollen vil du drive analysearbeidet innenfor fagområder på en effektiv og strukturert måte, og samarbeide med fageksperter og brukere for å sikre høy kvalitet og relevans i analyser og verktøy.
DFØ er offentlig sektors fagorgan for anskaffelser. Vårt hovedmål er at offentlig sektor gjennomfører effektive og bærekraftige anskaffelser som bidrar til å fremme grønn omstilling og bærekraftig utvikling. Det byr på spennende muligheter som å utvikle data, statistikk, verktøy og kunnskap om status og utvikling på mange områder som er berørt av anskaffelser i offentlig sektor. Vi gjør analyser innen temaene klima og miljø, effektivisering, styring og ledelse, kompetanse, innovasjon og digitalisering. En sentral datakilde er eForms som ligger til grunn for informasjon om kunngjøringer på
Doffin, database for offentlige innkjøp . Vi utvikler også verktøy som offentlige virksomheter selv kan ta i bruk, som dashbord om konkurranser til klimakalkulatorer for mat, transport og IKT.Dette arbeidet gir deg kontakt med brukerne i offentlige virksomheter, samtidig som det gir grunnlag for bedre innsikt, prioritering og oppfølging i den enkelte virksomhet. Arbeidet forutsetter tett samarbeid med fagpersoner som jobber med miljø, innovasjon, effektivisering og digitalisering på anskaffelsesområdet. Det vil også være et ønske at du deltar i internasjonale fora for å utvikle analyseområdet, som for eksempel i EU-kommisjonens arbeid med The Public Procurement Data Space (PPDS).
Noen av våre hovedleveranser er Anskaffelsesundersøkelsen, nettsider med statistikk (
Dfo.no) for kunngjøringer, klima og miljø, og innovasjon, samt benchmarkingsverktøy, spendverktøy, og klimaspendverktøy (Anskaffelser.no). Vi utvikler i tillegg målestrategier og styringsindikatorer (KPI) for fagområdene.Stillingen er plassert i seksjon for analyse og innkjøpsledelse, i divisjon for offentlige anskaffelser.
Det kan være aktuelt å tilpasse stillingens ansvar og innhold ut ifra din kompetanse, erfaring og interesse.
Du får mange goder av å jobbe i staten. Mer om dem kan du finne på våre nettsider:
Jobb i DFØDu vil få stilling som rådgiver eller seniorrådgiver med lønn fra kr 700 000 til kr 900 000, avhengig av kompetansen og erfaringen din. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan vi vurdere noe høyere lønn. Det er 6 måneder prøvetid.
Synes du dette høres interessant ut og ønsker nærmere informasjon? Ta kontakt med seksjonssjef Mona Stormo Andersen på telefon 948 73 960. Du finner mer informasjon om DFØ på dfo.no. Velkommen som søker hos oss i DFØ!
I DFØ tror vi at mangfold gir oss bredere perspektiver, og at medarbeidere med ulik livserfaring og bakgrunn gjør oss i stand til å skape enda bedre løsninger i samfunnsoppdraget vårt. Derfor oppfordrer vi alle til å søke jobb hos oss.
Dersom du har en funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, så kan du bli positivt særbehandlet dersom du krysser av for dette når du søker på stillingen. Vi inviterer alltid minst én kvalifisert søker fra hver av disse gruppene til intervju. Du kan lese mer om positiv særbehandling her:
Positiv særbehandling når man søker jobb i staten | Statens arbeidsgiverportal (arbeidsgiver.dfo.no)Når søknadsfristen har gått ut lager vi offentlig søkerliste. Dersom du ønsker å reservere deg fra å bli oppført på denne, må du krysse av for og begrunne dette i søknaden din. Vi tar kontakt med deg hvis vi ikke kan imøtekomme ønsket ditt om å ikke bli oppført på søkerlista.
Direktoratet for forvaltning og økonomistyring (DFØ) er statens fagorgan for økonomistyring, gode beslutningsgrunnlag for statlige tiltak, organisering og ledelse i staten, samt for anskaffelser i offentlig sektor. Vi leverer lønns- og regnskapstjenester til rundt 90 prosent av statsforvaltningen og har ansvaret for forvaltning og drift av statsregnskapet og statens konsernkontoordning.
Vi skal bidra til effektiv ressursbruk i offentlig sektor gjennom kompetansetiltak, rådgivning, fellestjenester og utvikling av metoder og verktøy. Vi har om lag 900 ansatte, fordelt på Oslo, Stavanger og Trondheim.