Vi ønsker oss en Modig, Endringsdyktig og Raus helsefagarbeider til avdeling Gjestad 1.
Tilrettelagte tjenester i Ullensaker kommune er en sammensatt enhet. Vi yter tjenester til mennesker med ulike bistands-aktivitets og opplæringsbehov knyttet til utviklingshemming og andre funksjonsvariasjoner, eller utfordringer knyttet til psykisk helse og rusmiddelavhengighet. Enheten består av 14 avdelinger med hver sine avdelingsleder, stab og enhetsleder.
Gjestad 1 er en godt etablert avdeling, men det betyr ikke at vi er kjedelige - tvert i mot. Hverdagen er variert og spennende og du vil være med å forme dagene sammen med våre tjenestemottakere.
Det er ledig en 40% hvilende nattevaktstilling som helsefagarbeider, med for tiden arbeid hver 3.helg i tillegg til netter gjennom ukene. Avdelingen benytter kalenderplan som turnusordning.
Stillingen lønnes som helsefagarbeider, SKO7076 med årslønn fra kr 475 300-551 100 (i 100% stilling) etter ansiennitet.
Sist, men ikke minst - du må ha bevisste holdninger rundt det å yte tjenester til mennesker med funksjonsvariasjon og omfattende bistandsbehov.
Vi er opptatt av gode verdier i arbeidet vårt. Vi er Modige, Endringsdyktige og Rause. Sammen vil vi MER.
Vi er ambisiøse, seriøse, målrettede og oppgave- og resultatorienterte.
Enheten har et godt innarbeidet fagadministrativt system som gir forutsigbarhet og struktur for både tjenestemottakere og ansatte.
Du vil bli en del av en engasjert, reflektert, fleksibel og dyktig personalgruppe!
Tilsetting skjer forøvrig på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler, herunder 6 måneders prøvetid.
Ved tilsetting må gyldig politiattest ihht gjeldende hjemmel og lovverk fremlegges. Attest skal kun kreves av den søkeren som tilbys stillingen eller som skal oppnevnes eller godkjennes til å utføre de oppgaver som omfattes av krav om politiattest. Det gjøres oppmerksom på at attesten ikke skal legges ved søknaden. Politiattesten skal ikke være eldre enn 3 måneder.
Alle relevante attester og vitnemål MÅ lastes opp som vedlegg til din søknad i Webcruiter. Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju. Kommunikasjon angående stillingen vil foregå primært via Webcruiter så følg med der.
Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke tas til følge blir søkeren varslet om dette jf Offentleglova §25.
Ullensaker kommune har behov for medarbeidere med ulike kompetanser, erfaring og perspektiver for å kunne løse samfunnsoppdraget vårt på en god måte. Kommunen ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen og oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett kjønn, alder, legning, religion eller etnisk bakgrunn.
Grete Carlsen Omlid, Avdelingsleder, 46840171
Ringvegen 79
2066 Jessheim
Arbeidsgiver: Ullensaker kommune
Referansenr.: 5162462673
Stillingsprosent: 40%
Fast
Søknadsfrist: 24.08.2026
Ullensaker kommune er en kommune i sterk vekst, med mer enn 45 000 innbyggere. Vi er vertskommune for Oslo Lufthavn Gardermoen og ligger sentralt på Østlandet, nordøst for Oslo.
Vi er stolte av å være en fremtidsrettet kommune som jobber for fellesskapets beste, etter visjonen «Ullensaker – mulighetslandet». Vi skal gi muligheter og omtanke for alle; både dagens innbyggere og framtidige generasjoner. Over 3 000 ansatte i kommunen jobber for at Ullensaker skal være et godt sted å bo og leve.
I Ullensaker kan du velge om du vil bo landlig, bynært eller urbant. Vi har et rikt idretts- og fritidstilbud, mangfoldig kulturtilbud og flotte naturområder. Med toget er det bare 40 minutters reisevei til Oslo fra Jessheim.
Trygg og god arbeidsplass: Vi satser på utvikling og trivsel på arbeidsplassen gjennom kontinuerlig organisasjons-, medarbeider- og lederutvikling.
Fremtidsrettet: Vi viser synlig vilje og evne til fremtidsrettet tanke- og handlekraft. Våre verdier er «modig», «endringsdyktig» og «raus».
Mangfold og inkludering: Vi ønsker mangfold og våre ansatte skal gjenspeile befolkningen i kommunen. Vi har nulltoleranse for diskriminering og ønsker å skape en arbeidsplass hvor alle føler seg inkludert og verdsatt.
Velkommen til oss!