Sortland videregående skole har ledig 100 % fast stilling som fagarbeider på skolens gårdsdrift med ønsket tiltredelse så snart som mulig.
Skolen driver med melkeproduksjon på ku, kjøttproduksjon av sau, hønseri og smådyr som kanin og marsvin. I løpet av skoleåret har vi også andre produksjoner knyttet opp mot elevenes egne prosjekter, blant annet slaktegris. I tillegg produserer vi poteter og grønnsaker, og vi har et gartneri med noe produksjon. Storfefjøsen er modernisert med melkerobot.
delta på pedagogiske opplegg for elever, planlagt av pedagog.
Stillingen inngår i turnusordning, inkludert noe helgearbeid.
det er ønskelig at du har minibussertifikat
Du må:
ha fokus på HMS
Personlig egnethet vil bli vektlagt
Bakgrunnsjekk foretas for stillinger i Nordland fylkeskommune.
Vi ønsker deg velkommen som jobbsøker hos oss!
Flere ledige stillinger i Nordland fylkeskommune finner du her:
Ledige stillingerNordland fylkeskommunes kjerneoppgaver omfatter ansvar for videregående opplæring, Nordland fagskole, kultur, folkehelse, tannhelsetjenester, transporttilbud og næringsutvikling. Målet er å være en regional utviklingsaktør på alle områder.
Nordland fylkeskommune har parlamentarisk styringsform. Fylkestinget er vårt øverste organ, mens fylkesrådet har det daglige ansvar for gjennomføring av politikken. Fylkesrådet er også leder av den fylkeskommunale administrasjonen.
Sortland videregående skole har tre skolesteder. De er lokalisert i Sortland sentrum, på Kleiva og på Myre. Skolen har ca. 470 elever og ca 120 ansatte.
Vi har programområdene Studiespesialisering, Musikk, dans og drama, Idrettsfag, Påbygg, Innføring, Helse- og oppvekstfag, Salg, service og reiseliv og Naturbruk.
Sortland videregående skole har som mål gjennom gode relasjoner og godt arbeidsmiljø å være en skole som stimulerer og utfordrer alle i skolesamfunnet slik at de utvikler sitt potensiale. Relasjonskompetanse og relasjonspedagogikk er sentrale i skolens kultur. Vi jobber med utviklingsarbeid knyttet til vurdering for læring og profesjonelle læringsfellesskap. Våre ansatte har høy kompetanse og vi har et godt fellesskap.
Hold oversikt over alle parallelle søknader. Kladd, sendt, intervju, tilbud, avslag, med varsler for frister du ellers ville glemt.