Hos Cares AS setter vi mennesker, kvalitet og god service i sentrum. Vi jobber hver dag for å skape rene, trivelige og trygge omgivelser for våre kunder, og nå søker vi flere dyktige renholdere til vårt team i Lillestrøm, Asker og Bærum-området.
Du har erfaring fra renholdsarbeid
Du arbeider strukturert, effektivt og nøyaktig
Du er pålitelig og møter til avtalt tid
Du har en positiv holdning og yter god service
Du behersker norsk eller engelsk muntlig
Førerkort klasse B og egen bil er en fordel, men ikke et krav
Du er fleksibel og trives med varierte arbeidssteder og arbeidsoppgaver
Utføre daglig renhold i henhold til gjeldende rutiner og kvalitetskrav
Sørge for rene, ryddige og trivelige omgivelser hos våre kunder
Bidra til høy kvalitet og god kundeservice
Samarbeide godt med kollegaer og bidra til et positivt arbeidsmiljø
Følge gjeldende HMS-rutiner og retningslinjer
Vikariater med mulighet for fast ansettelse
God opplæring og tett oppfølging
Hyggelige kolleger i et inkluderende og trygt arbeidsmiljø
Varierte og selvstendige arbeidsoppgaver
Mulighet til å bygge erfaring og utvikle deg i selskapet
Stort fordelsprogram med rabatter på blant annet mat, strøm, klær, fly og hotell
Lønn i henhold til gjeldende satser
Vi i Cares, tror på at folk som har det bra på jobb, har et bedre liv. Vi tror på at trivsel på jobb er avgjørende for et godt og effektivt arbeidsliv med lite sykefravær. Cares ble kåret til Årets Arbeidsgiver 2022, Entrepreneur Of The Year Young 2020, Årets Service og Handelsbedrift 2021 og vært gasellebedrift flere år på rad. Selskapet ble stiftet i 2013 av gründerne Ghazi Khder og Patrick Solrunarson da de var 17 år. Det hele startet med tomme lommer og en rusten mopp, og idag har bedriften over 1100 ansatte, 8 avdelingskontorer og omsetter for over godt over 400 millioner i 2025. Det at vi driver med fasilitetstjenester er bare en tilfeldighet, men vi er stolte av å være en av Norges raskest voksende bedrifter i vår bransje. Vi opplever at flere og flere ønsker å samarbeide med oss, og vårt mål er kunne gi alle bedrifter i hele Norge samme mulighet.
Hold oversikt over alle parallelle søknader. Kladd, sendt, intervju, tilbud, avslag, med varsler for frister du ellers ville glemt.