Vi søker sykepleiere til korttidsavdeling og legevakt

Opplysninger om enheten

Korttidsavdelinga ivaretar mange av kommunens helserelaterte oppgaver. Som sykepleier får du brukt alle dine sykepleiefaglige kunnskaper og vi garanterer at du også vil få nye og utfordrende oppgaver.

Avdelingen ivaretar områder som:

• Akutt- og legevaktfunksjon
• Rehabilitering
• Pre- og posthospital oppfølging
• Lindrende omsorg

Avdelingens overordnet mål er å gi et trygt, meningsfullt og mest mulig selvstendig liv for den enkelte.

Avdelingen har fokus på velferdsteknologi og samarbeider tett med andre enheter i kommunen for å sikre god oppfølging av inneliggende pasienter.

Høres dette ut som en spennende arbeidsplass? Ønsker du en omvisning i våre lokaler? Det får vi til, enten fysisk eller digitalt? Kanskje en samtale med en av våre sykepleiere kan inspirere deg til å søke?

Opplysninger om stillingen

Vi søker etter sykepleiere til en av Norges mest varierte og spennende stillinger. Vi har flere ledige faste stillinger som sykepleier med snarlig tiltredelse.

Stillingen er knyttet til tredelt turnus.

Arbeidsoppgaver

• Sykepleiefaglig oppfølging
• Pleie- og omsorgsoppgaver
• Primærkontaktoppgaver
• Koordinering av pasientoppfølgingen
• Mottak av akuttpasienter, stabilisering og videre oppfølging
• Betjene legevaktstelefon for Vadsøs befolkning
• Tverrfaglig samarbeid
• Teamledelse
• Andre arbeidsoppgaver må påregnes avhengig av avdelingens behov

Kvalifikasjoner:

Til stillingen kreves 3-årig høgskoleutdanning som sykepleier med norsk autorisasjon. Søkere med erfaring fra legevakt vil bli prioritert.

Vi ønsker søker med:

• Faglig styrke
• Initiativ og og stå-på-vilje
• Kapasitet til å gå i tredelt turnus, med god nok helse til å stå i de utfordringer som følger med jobben
• Evne til å jobbe selvstendig i et aktivt miljø, samt evne til å jobbe tverrfaglig
• Gode samarbeidsevner
• Evne og vilje til å bidra både faglig og i arbeidsmiljøet
• Godt humør, stå-på-vilje og motivasjon for jobben
• Evne til refleksjon og læring
• Evne til å koordinere avdelingens personellressurser på vakt
• Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig

 Vi tilbyr

• Dekning av flytteutgifter i h.h.t reglement
• God pensjonsordning og forsikringsordning
• Dersom noen utenfor byen ønsker å søke på jobben, er det mulighet for å tilby hybel på hybelhuset. Kommunen kan tilby nyansatte og/eller pendlere innenfor prioriterte kompetansegrupper, som følge av rekrutteringsutfordringer, en hybel eller tilsvarende bolig i inntil 2 år, så fremt det er ledig. Tilbudet om bolig er et skattepliktig gode, og den ansatte må derfor betale skatt etter gjeldende regler. For mer informasjon ta kontakt.
• Sjekk ellers ut hva Vadsø har å by på: www.vds.no og  https://www.visbrosjyre.no/Vadso_kommune/WebView/

Visste du at denne stillingen gir deg fordeler som lavere skatt og økonomiske insentiver gjennom innsatssone-ordningen?
Bruk innsatskalkulatoren for å beregne hvor mye du kan spare, og les mer om innsatssonen her.

Vadsø kommune ønsker ikke å bli kontaktet av annonseselgere.

Lønns- og tilsettingsvilkår

Lønn i h.h.t avtale. Medlemskap i pensjonskasse. Vilkår for stillingen følger lover og avtaler som gjelder til enhver tid.

Ved tilsetting må politiattest og helseattest for tuberkulose og MRSA fremlegges, jf. Lov om kommunale helse- og

omsorgstjenester § 5-4 og Tuberkuloseforskriften. Merknader på politiattest kan medføre endringer i tilbud om stilling.

Søknad sendes

I søknaden oppgis minimum to referanser.

Søknad sendes inn via Easycruit, lenke ligger i utlysningen. Vitnemål og attester kan lastes opp, evt medbringes til eventuelt intervju.

Vadsø kommune gjør oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli gjort offentlig selv om søkeren har anmodet

om ikke å bli ført opp på den offentlige søkerlisten. Dette følger av Offentlighetsloven.

Link til søknadsskjema:

Søk her