Nattevakt i Hjemmetjenesten

Kort om arbeidsplassen

Hos oss i Gran kommune får du en jobb som betyr noe – for innbyggerne, kollegaene dine og lokalsamfunnet.

Vi jobber hver dag for å være

rause, proffe og praktiske, og vi tror på å spille hverandre gode.

Hjemmetjenesten i Gran har hjemmeboende brukere i alle aldre med ulike diagnoser. Tjenesten er organisert i tre enheter: Brandbu, Gran og Sykepleierflåta med nattevakter. Stillingen er tilknyttet Sykepleierflåta, som hovedsakelig består av sykepleiere, men også helsefagarbeidere, sykepleiestudenter og assistenter. Ansatte hos oss har en svært variert arbeidshverdag, og må kunne være fleksible og løsningsorienterte. Du vil få god opplæring i alle rutiner og prosedyrer. Nyansatte blir godt i vare tatt, og du får opplæring som er tilpasset ditt behov. Vi har fokus på faglig utvikling og kompetanseheving. Det er alltid to nattevakter på jobb som samarbeider godt og hjelper hverandre. 

Om stillingen

Vi har nå ledig en helsefagarbeider/sykepleier på Sykepleierflåta.

Stillingen er et svangerskapsvikariat i 80% på natt.

Vi ønsker fortrinnsvis faglærte søkere, men om du er under utdanning eller ønsker å jobbe innenfor helse og omsorg så oppfordres du til å søke.   

Hvorfor velge oss?

Hos oss blir du en del av et fellesskap der vi heier på hverandre og jobber sammen for å få ting til. Vi legger til rette for utvikling og mestring, og du får en arbeidshverdag der kompetansen din utgjør en forskjell.

Dine oppgaver vil være:

• yte bistand og omsorg til hjemmeboende mennesker som på grunn av alder, funksjonshemming, psykisk lidelse eller andre årsaker har et særlig hjelpebehov 
• bidra til forsvarlig drift med god kvalitet, utføre tjenester og bidra til at driften er i tråd med vedtatte etiske retningslinje 
• gjennomføre, kartlegge og vurdere brukers behov for helsetjenester på natt og dokumentere dette i elektronisk pasientjournal 
• håndtere/ administrere medikamenter i henhold til forskrift om legemiddelhåndtering 
• ta i bruk velferdsteknologi 
• jobbe med hverdagsmestring og helsefremming  

Hvem ser vi etter?

Vi ser etter deg som kjenner deg igjen i hvordan vi jobber:

• du møter kollegaer og brukere med raushet og respekt
• du tar ansvar for faglig kvalitet og opptrer profesjonelt i arbeidet ditt
• du er praktisk anlagt og finner gode løsninger når det trengs

I tillegg ser vi etter deg som

• er opptatt av faget ditt og deler kunnskapen med andre 
• har respekt og interesse for hver enkelt pasient 
• setter brukeren i sentrum og er opptatt av brukermedvirkning 
• har fokus på egenmestring og hverdagsmestring 
• håndterer stressende situasjoner med trygghet og ro 
• tenker nytt 
• er trygg på deg selv som fagperson  
• har gode samarbeidsevner 
• er en trygg sjåfør i variabelt føre 
• trives med en hektisk og uforutsigbar hverdag 
• er personlig egnet til å jobbe i en hjemmetjeneste    

Kvalifikasjoner

Du må oppfylle noen grunnleggende krav for stillingen. Samtidig er det en fordel om du har flere av følgende kvalifikasjoner , men du trenger ikke å oppfylle alle for å søke.

Krav til stillingen:

• autorisasjon som helsefagarbeider/hjelpepleier/omsorgsarbeider/sykepleier 
• lang erfaring fra arbeid i hjemmetjenesten kan veie opp for manglende fagutdanning 
• gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig. Søkere uten norsk utdanning, må dokumentere at de har bestått norskprøve nivå B2- skriftlig og muntlig 
• god digital kompetanse 
• har førerkort klasse B 

Politiattest og MRSA

For stillinger der det stilles krav om politiattest, må denne fremlegges før tiltredelse og ikke være eldre enn tre måneder. Attesten må være tilfredsstillende for stillingen. Eventuelle merknader kan få betydning for ansettelsen.

Der det er relevant for stillingen, må det også leveres MRSA-skjema før tiltredelse. Dette er et enkelt skjema knyttet til smittevern, og du vil få nærmere informasjon dersom det gjelder deg.

Hva får du hos oss?

Hos oss får du

• lønnsplassering skjer i henhold til gjeldende tariffavtale eller etter avtale, avhengig av stillingens karakter
• gode muligheter for faglig utvikling
• et inkluderende arbeidsmiljø med engasjerte og dyktige kollegaer
• en arbeidshverdag der du får bruke kompetansen din i praksis
• [tilpass lokale goder, f.eks. fleksitid, treningsrom, sentral beliggenhet]

I denne stillingen har du rett på offentlig tjenestepensjon i KLP – en av Norges tryggeste pensjonsordninger. Pensjonen gir deg livsvarig utbetaling og inkluderer også uføre- og etterlattepensjon. Som medlem får du i tillegg gode betingelser på bank-, forsikrings- og spareprodukter.

Likestilling og mangfold

Vi i Gran kommune er opptatt av mangfold og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsnedsettelse eller bakgrunn. Vi tilrettelegger arbeidsplassen ved behov.

Offentlig søkerliste

Det vil bli utarbeidet en offentlig søkerliste med navn, kjønn, alder og kommune på alle søkere. Det er mulig å be om unntak fra offentlig søkerliste, men kravene er strenge. Dersom ønsket om unntak ikke tas til følge, vil du få mulighet til å trekke søknaden din.

Bli en del av laget vårt

Hos oss er det rom for å være ny, stille spørsmål og utvikle seg. Vi gleder oss til å høre fra deg!

Link til søknadsskjema:

Søk her