Gratis å prøve, ingen konto før du vil lagre. Vi leser kravene i annonsen og viser hvilke av dem CV-en din dekker.
Hjemmekontor, språk og kravene er tolket fra annonseteksten med AI og kan inneholde feil. Annonsen gjelder.
Rådhusets forvaltningstjeneste har ansvaret for forvaltning og drift av Oslo rådhus. I Rådhuset gjennomføres rundt 200 arrangementer årlig, og vi tar i mot rundt 500 000 besøkende gjester hvert år.
I rådhusforvalters stabsavdeling har vi nå en ledig stilling som spesialkonsulent innen HR og kommunikasjon. Stabsavdelingen løser et bredt spekter av arbeidsoppgaver, og består i dag av fire medarbeidere. I en nyopprettet stilling i avdelingen søker vi nå en allsidig og engasjert medarbeider som verdsetter godt humør og har gode samarbeidsevner. I rollen som spesialkonsulent vil du ha varierte arbeidsoppgaver knyttet til både HR og kommunikasjon. Du blir en viktig brikke i organisasjonen, og vil jobbe tett med både kolleger og leder, og på tvers av etaten.
Hos oss får du muligheten til å jobbe i et dynamisk miljø i historiske omgivelser, med spennende oppgaver og hyggelige kolleger.
Tiltredelse etter avtale.
Odd Runar Evang, rådhusforvalter, 482 03 679, runar.evang@rft.oslo.kommune.no
Rådhusplassen 1
0037 Oslo
Arbeidsgiver: Oslo kommune
Referansenr.: 5195631856
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 01.01.2027
Søknadsfrist: 10.11.2026
Rådhusets forvaltningstjeneste har ansvaret for forvaltning, drift, vedlikehold og utvikling av Oslo Rådhus som bygning, herunder sikkerhetsoppgaver, servicefunksjoner i Rådhuset og i innleide lokaler for byrådsavdelingene og bystyrets sekretariat.
Rådhusets forvaltningstjeneste skal innenfor sitt ansvarsområde yte profesjonell rådgivning, god service og effektive tjenester overfor publikum, Rådhusets ansatte og politikere, samt kommunens virksomheter.
Oslo rådhus har en unik historie, arkitektur og kunstsamling. Her foregår kommunens sentrale politiske aktivitet og administrasjon. 450 folkevalgte/ansatte har sin daglige arbeidsplass i rådhuset. Rådhuset er i tillegg arena for rundt 200 arrangementer årlig og besøkes av rundt 500.000 gjester hvert år.
Vårt mål er å yte profesjonell og effektive tjenester overfor gjester, turister og rådhusets brukere.
”Vi gir Oslo et rådhus å være stolt av” er vår visjon.
Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.
Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.