Er du utadvendt, glad i å snakke med mennesker og ønsker en meningsfull deltidsjobb med lønn?
Vi søker engasjerte ungdommer som ønsker å bidra til å gjøre tilbudet Bydelsfedre kjent i lokalmiljøet.
Hva er Bydelsfedre?
Bydelsfedre er voksne menn som bidrar til å skape trygghet, fellesskap, gode rollemodeller for barn og unge, og gode møteplasser i bydelen. Nå trenger vi hjelp til å spre informasjon om tilbudet slik at flere innbyggere blir kjent med Bydelsfedre, og hvordan de kan bli Bydelsfar!
OBS! Må kunne delta på informasjonsmøte i løpet av uke 47 - Arbeid utføres ettermiddager og helger frem til jul
Alder: 16 - 20 år
Tilknytning til Bydel Bjerke
Sammen kan vi gjøre Bydelsfedre kjent for flere i bydelen! 🌟
Bjørn Sjøli Hansen, 21802180
Veitvetveien 8
0596 Oslo
Arbeidsgiver: Oslo kommune
Referansenr.: 5195627643
Stillingsprosent: 15%
Midlertidig
Startdato: 15.11.2026
Sluttdato: 19.12.2026
Søknadsfrist: 01.11.2026
Bydel Bjerke ligger ved Groruddalens utløp, og store deler av bydelen grenser mot marka med badevann, turstier og skiløyper som gir mange muligheter for tur- og friluftsliv hele året. Med god dekning av offentlig kommunikasjon er det også kort vei til Oslo sentrum. Bydelen har rundt 30 000 innbyggere og er blant bydelene som har hatt den største befolkningsveksten de siste årene. På bakgrunn av en rekke nye utbyggingsområder og tilflytting av mange barnefamilier forventes denne befolkningsveksten å fortsette i årene som kommer.
Bydel Bjerke er en fremtidsrettet organisasjon, og våre tjenester bygger på en idé om at alle bydelens innbyggere skal oppleve mestring og være «sjef i eget liv». Med vår visjon «Bydel Bjerke – en bydel for alle» jobber vi for å skape et godt lokalsamfunn, med gode levekår for alle våre innbyggere.
Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion og etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.