Vil du være med å skape trygge og gode hverdager for våre beboere? Hos oss får du muligheten til å gjøre en forskjell!
Solhøy omsorgsboliger søker en engasjert og omsorgsfull helsefagarbeider i 66% fast stilling på natt, med arbeid hver tredje helg.
Solhøy omsorgsboliger er en moderne boform med heldøgns bemanning, tilrettelagt for personer med omfattende bistandsbehov. Vi har 48 beboere fordelt på åtte bogrupper, og individuelt tilpasset omsorg står i sentrum for alt vi gjør. Bygget rommer også dagsenter for personer med demens, hjemmetjenesten sone syd, fysioterapi, samt tilbud som kafe, frisør og fotterapeut – alt samlet for å skape et godt og helhetlig tilbud.
Vi er opptatt av å kombinere høy faglig kvalitet med varme og respekt i møte med våre beboere, og jobber aktivt med moderne løsninger som støtter opp under dette. Hos oss tar vi i bruk velferdsteknologi som RoomMate og LMP, som bidrar til økt trygghet, bedre oppfølging og mer målrettet omsorg.
Arbeidsoppgaver
- Utføre helsehjelp og medisinsk oppfølging ved faste oppdrag og alarmer
- Bidra til helhetlig og personsentrert omsorg, med utgangspunkt i beboernes mål, behov og ressurser
- Sikre god og faglig dokumentasjon i henhold til gjeldende lovverk og interne rutiner
- Skape trygge rammer for beboerne
Kvalifikasjoner
- Autorisasjon som helsefagarbeider eller hjelpepleier
- Erfaring med elektronisk pasientjournal (Gerica) og mobil pleie LMP er en fordel
- Gode norskferdigheter, muntlig og skriftlig
Personlige egenskaper
- Har et genuint engasjement for å skape trygghet og livskvalitet for beboerne
- Er faglig nysgjerrig og deler kunnskap med kollegaer
- Er strukturert, løsningsorientert og fleksibel
- Trives med både selvstendig ansvar og samarbeid i team
- Bidrar til et godt arbeidsmiljø med positiv innstilling og pålitelighet
- Har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
Personlig egnethet vektlegges.
Vi tilbyr
- Lønn etter tariff
- Lønn jfr. lokal avtale ved relevant videreutdanning
- En fremtidsrettet arbeidsplass med spennende og meningsfylte arbeidsoppgaver
- Godt arbeidsmiljø med engasjerte kollegaer
- Bidra til å løse kommunens viktige samfunnsoppdrag
- Offentlig tjenestepensjon gjennom KLP, samt ekstra gode vilkår på bank, forsikring og sparing
- Aktivt bedriftsidrettslag
Søknaden må sendes via elektronisk søknadsskjema. Når du søker på stillingen, ber vi deg hente utdanningsresultatene dine fra Vitnemålsportalen.no (https://www.vitnemalsportalen.no/). Om utdanningsresultatene dine ikke er tilgjengelige via Vitnemålsportalen, ber vi deg laste opp kopier av vitnemålene eller karakterutskriftene dine. Vi gjør oppmerksom på at all dokumentasjon må være på engelsk eller et skandinavisk språk.
Søknaden skal inneholde:
- Søknadsbrev
- CV
- Vitnemål og attester (legges til som vedlegg)
- Kontaktinformasjon til 2-3 referanser
Den vi ansetter må legge frem tilfredsstillende politiattest før tiltredelse, jamfør Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4.
Ifølge Forskrift om tuberkulosekontroll § 3-1 har stillingsinnehaver, i særskilte tilfeller, plikt til å levere dokumentasjon på tuberkuloseundersøkelse før tiltredelse. Informasjon om dette vil følge i et eventuelt tilbud om stilling.
Offentlig søkerliste utarbeides for alle stillinger, jamfør Offentleglova § 25. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette opplyses om og begrunnes i søknaden. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.
Vi gjør oppmerksom på at CV benyttes ved utvidet søkerliste, jamfør Forvaltningslovforskriften kapittel 5.
Vestby kommune ønsker ikke tilbud fra rekrutteringsfirma eller annonsører.
Kontaktinformasjon
Mona Larsen, Enhetsleder, 64 98 04 03, mona.larsen@vestby.kommune.no
Arbeidssted
Husjordveien 13
1553 Son
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Vestby kommune
Referansenr.: 5148751068
Stillingsprosent: 66%
Fast
Søknadsfrist: 07.07.2026