Barnevernstjenestene i Nordreisa, Karlsøy, Kåfjord, Lyngen, Storfjord, Balsfjord, Longyearbyen og Skjervøy inngår i et regionalt læringsnettverk innen barnevern.
Vi har fått tilskudd til et utviklingsprosjekt knyttet til det regionale læringsnettverket, og søker en engasjert og strukturert koordinator i 100 % prosjektstilling fram til 31.07.2027, med mulighet for forlengelse. Oppstart snarest eller etter avtale.
Prosjektet gjennomføres i samarbeid mellom barneverntjenestene i Lyngen, Storfjord, Kåfjord, Balsfjord, Nordreisa, Karlsøy. Longyearbyen og Skjervøy kommune. Skjervøy kommune er vertskommune og har prosjekt og budsjettansvar.
Målet med prosjektet er å styrke faglig kvalitet og bidra til varige forbedringer i barnevernstjenestene gjennom implementering av Barnevernfaglig kvalitetssystem (BFK) og sikre implementering av Nasjonalt forløp for barnevern i deltakerkommunene. Arbeidet skal bidra til mer helhetlige, kunnskapsbaserte og likeverdige tjenester til barn, unge og familier.
Arbeidsoppgaver
Som koordinator for læringsnettverket vil du blant annet:
- Koordinere og følge opp arbeidet i det regionale læringsnettverket
- Bidra til implementering av Barnevernfaglig Kvalitetssystem (BKF) i deltakerkommunene
- Lede og følge opp implementeringen av Nasjonalt forløp for barnevern i samarbeid med de deltakende barneverntjenestene.
- Planlegge, forberede og koordinere fagdager, samlinger og læringsarenaer.
- Sikre fremdrift og struktur i prosjektarbeidet
- Samarbeide tett med deltakende barnevernstjenester, vertskommune, RKBU og andre relevante fagmiljøer
- Bidra til dokumentasjon, rapportering, erfaringsdeling og spredning av gode praksiser i tråd med prosjektets mål.
Kvalifikasjoner
- Relevant høyere utdanning innen barnevern, sosialt arbeid eller tilsvarende
- Erfaring fra arbeid i barneverntjenesten er en forutsetning
- Kjennskap til eller erfaring med fagutvikling, kvalitetsarbeid eller implementeringsprosesser er en fordel
- Erfaring med koordinering, prosjektarbeid eller nettverksarbeid er ønskelig
- Førerkort klasse B
- Søker må påregne å bruke egen bil
- Politiattest, ikke eldre enn tre måneder, må fremlegges ved ansettelse for alle som jobber i barneverntjenesten, jf. barnevernloven § 12-11.
Personlige egenskaper
Vi søker deg som:
- Arbeider strukturert og selvstendig
- Har god gjennomføringsevne og ener å skape fremdrift
- Kommuniserer godt og samarbeider lett med ulike fagmiljø
- Har interesse for fagutvikling og kvalitetsforbedring i barnevernet
Personlig egnethet vil bli vektlagt. Aktuelle søkere til stillinga vil bli innkalt til intervju.
Vi tilbyr
- En meningsfull prosjektstilling med mulighet til å bidra til utvikling av barnevernstjenester i regionen
- Samarbeid i et aktivt fagfellesskap på tvers av kommuner
- Fleksibilitet i arbeidshverdagen
- Godt arbeidsmiljø med mye humor, varme og omsorg
- Skjervøy kommunen er en del av virkemiddelsonen for Nord-Troms og Finnmark, med blant annet nedskriving av studielån med opptil kr 60.000 pr år
- Skattemessige fordeler og lavere kostnader på strøm med bortfall av moms og elavgift
- Gratis barnehage og inntil 12 timer gratis SFO for 1. -3.klasse
- Lønn etter kvalifikasjoner og gjeldende tariffer/avtaler
- Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP
Kontaktinformasjon
Mette Bless, Barnevernsleder, +47 46848167, mette.bless@skjervoy.kommune.no
Tone Mortensen, Barnevernleder Lyngen kommune, +47 40028512, tone.mortensen@lyngen.kommune.no
Sandra M Larsen Holm , Fagleder barnevern Nordreisa , +47 41706066, sandra.holm@nordreisa.kommune.no
Arbeidssted
Skoleveien 6
9180 Skjervøy
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Skjervøy kommune
Referansenr.: 5187576798
Stillingsprosent: 100%
Engasjement
Startdato: 16.11.2026
Søknadsfrist: 25.10.2026