Gabbroveien boliger er et bofellesskap for 12 unge personer med utviklingshemming og autisme. Hos oss får du en variert arbeidshverdag der målet er å skape gode, aktive og meningsfulle dager med utgangspunkt i den enkeltes ønsker, behov og forutsetninger.
Vi har et sterkt fagmiljø med ansatte som har relevant fagutdanning og god erfaring fra arbeid med målgruppen. I det daglige bruker vi blant annet ASK (alternativ og supplerende kommunikasjon) og velferdsteknologi. Vi benytter digitale dagstavler som Memoplanner og lager tilrettelagt informasjon ved hjelp av blant annet InPrint-symboler. Hos oss får du derfor mulighet til å utvikle deg faglig og arbeide systematisk med kommunikasjon, mestring og selvbestemmelse.
Aktivitet er en viktig del av hverdagen i Gabbroveien. Vi disponerer flere biler og legger til rette for både individuelle aktiviteter og aktiviteter i grupper. Hva vi gjør, styres i stor grad av beboernes ønsker og dagsform. Førerkort klasse B er derfor en stor fordel.
Vi er opptatt av å skape et hjem med fellesskap, trivsel og gode opplevelser. Gabbroveien har en stor veranda og vinterhage som brukes aktivt. Her dyrker beboere og ansatte blant annet grønnsaker, urter og blomster sammen, som senere brukes i felles måltider.
Beboerne er også med på å forme miljøet og aktivitetene i boligen gjennom månedlige husmøter. Gjennom året har vi flere faste tradisjoner og arrangementer, blant annet halloweenfeiring, julebord, nyttårsfeiring og aktiviteter på 17. mai.
Stillingen innebærer hvilende nattevakt. Nattevakten deltar i det ordinære miljøarbeidet på kveld i boligen. Etter dette har nattevakten hviletid, med ansvar for å bistå ved behov.
Hovedtyngden av beboerne er unge menn, og vi ønsker et mangfoldig personalmiljø med gode rollemodeller. Vi oppfordrer derfor også menn til å søke.
Arbeidsoppgaver
- Medansvar for å yte gode og forsvarlige tjenester som fremmer beboernes trygghet, mestring og livskvalitet
- Gjennomføre tiltak og prosedyrer i henhold til enkeltvedtak, tiltaksplaner og gjeldende rutiner
- Observere beboernes behov og helsetilstand, og iverksette nødvendige tiltak ved endringer eller uforutsette situasjoner
- Samarbeide og sikre god informasjonsflyt med øvrige ansatte, feks ved vaktskifte
- Bidra til et godt arbeidsmiljø og et godt samarbeid på tjenestestedet
Kvalifikasjoner
- Studenter innen helsefag oppfordres til å søke
- Ufaglært med spesiell interesse/erfaring/engasjement for brukergruppen
- Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig
- Søkere fra land utenfor Skandinavia må ha bestått norskprøve B1 skriftlig og muntlig. Legg ved dokumentasjon i søknaden
- Erfaring med/interesse for mennesker med utviklingshemming og autisme
- Erfaring og interesse for utfordrende atferd
- Gode IKT-kunnskaper og dokumentasjonsferdigheter
- Kjennskap til relevant lovverk
Personlige egenskaper
- Du er en god kommunikator og samarbeider godt i team
- Du bidrar til et godt arbeidsmiljø
- Du er kreativ, løsningsorientert og tenker helhetlig
- Du har pågangsmot
- Du har engasjement for målgruppen
- Du har gode faglige og etiske holdninger
Personlig egnethet vektlegges.
Vi tilbyr
- God opplæring
- Fin beliggenhet med moderne lokaler og utstyr, og kort vei til kollektivtransport
- Spennende utfordringer - der fag og etikk står i fokus
- Forutsigbar turnus. Vi har for tiden flexiturnus der ansatte kan legge inn ønsker om hvordan turnusen skal se ut. Det er driften som styrer hvordan det blir, men ønsker blir hensyntatt
- Arbeid 4. hver helg
- Offentlig tjenestepensjon
- Mulighet for kompetanseutviklingsstipend
Gyldig politiattest iht. helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 må fremlegges før tiltredelse.
Kontaktinformasjon
Othilie Nygård Torske, Avdelingsleder, 99287198, othilie.torske@baerum.kommune.no
Arbeidssted
Gabbroveien 1
1352 Kolsås
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Bærum kommune
Referansenr.: 5181663299
Stillingsprosent: 60%
Fast
Startdato: 30.11.2026
Søknadsfrist: 19.10.2026