Kunne du tenkt deg fast jobb i et samlet og sterkt fagmiljø?
Det er ikke for alle å jobbe på en kreftavdeling, men det passer for mange. Og de medarbeiderne elsker å jobber her! Felles for de er at de liker utfordringer og elsker å kjenne på følelsen av å gjøre noe viktig og bety noe for pasientene våre. Dette er en jobb som krever litt av deg, men er du den rette vil du oppleve å få enda mer tilbake.
Kreftavdelingen har ansvar for behandling av kreft- og blodsykdommer for befolkningen i hele Østfold og Vestby kommune. Fagområde er i kontinuerlig utvikling. Pasienter og pårørende forventer høy kunnskap og oppdatert behandling og diagnostikk. For å møte disse utfordringene er det nødvendig med medarbeidere som innehar kompetanse og faglig nysgjerrighet til å følge utviklingen. Det er et nært samarbeid mellom lege –, sykepleietjenesten og øvrige kollegaer i avdelingen med mål om å yte det beste for våre pasienter og pårørende.
Avdelingen består av 3 sengetun, henholdsvis et onkologisk, et palliativt og et hematologisk tun. Det er en bred og spennende pasientgruppe, med mange ulike problemstillinger. Arbeidsoppgaver man møter i avdelingen kan blant annet være cytostatikahåndtering, bivirkninger knyttet til behandling med cytostatika, immunterapi og strålebehandling, avansert symptomlindring, sepsis og andre infeksjoner, omsorg, støtte og terminal pleie, samt mange forskjellige prosedyrer. Vi har et tett samarbeid med Senter for Lindrende behandling, som bistår med avansert palliativ pleie, samt et godt samarbeid med kreftpoliklinikken. Avdelingen bemanner også en krefttelefon som døgnkontinuerlig bistår pasienter, pårørende og hjemmesykepleien, til pasienter med kreftsykdom som er hjemme. Vi drifter også Dagenheten som består av 3 senger og 3 stoler, der pasienter blant annet observeres før og etter ulike undersøkelser og prosedyrer.
1 x 100 % fast - Døgnområdet 10
1 x 100 % fast - Hvorav 75 % på Døgnområde 10 og 25 % i Heltidspoolen (Bemanningsavdelingen)
1 x 80 % vikariat ledig til 30.09.2027
Arbeidsoppgaver
- Utdeling av medisiner og dokumentere elektronisk
- Veiledning og opplærling av studenter og nyansatte
- Samarbeide med kollegaer og ulike yrkesgrupper tverrfaglig i organisasjonen
- Ivareta pasienter og pårørende sine grunnleggende behov for pleie og omsorg
Det kan forekomme endringer/utvikling av stillingen.
Kvalifikasjoner
Tenker du at kreftavdelingen er noe for deg og kjenner du deg igjen i noen av punktene under, har vi en av Norges beste arbeidsplasser ledig til deg.
- Norsk autorisasjon som sykepleier
- Beherske norsk, god muntlig og skriftlig kommunikasjon
- Kan du litt mer om kreft og blodsykdommer er det ekstra stas
- Evner å utøve god omsorg for pasienter og pårørende
- Har god takhøyde for både kollegaer omsorg og galgenhumor på vaktrommet
- Holder hodet kaldt når det skal tas mange blodprøver, henges opp antibiotika, det ringer i flere klokker, og legen kommer med tre nye beskjeder
- Ikke løper å gjemme seg når blodtrykket til pasienten faller fortere enn blodsukkeret ditt
- Genuint nysgjerrig, sulten på ny kunnskap og utvikling og helst vil bli best i faget!
Personlige egenskaper
- Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
- Personlig egnethet vil bli vektlagt
Vi tilbyr
- En mengde gode kollegaer med varierende underholdningsverdi
- Det kan bli hektisk, men vi ler mye sammen
- Fredagskake/kos
- Vi er opptatt at alle nye får god opplæring og kan utvikle seg i eget tempo
- Ingen spørsmål er for dumme. Hos oss vokser vi sammen
- Sosialt årshjul
- Og til slutt må det nevnes et par ting som ikke er en selvfølge i helsevesenet. Hos oss har vi nemlig betalt lunsj, fulle stillinger, flere undervisningsdager og mulighet for 4 uker sammenhengende ferie
- Velferdsordninger
- Gode forsikringsordninger
- Pensjonsordning gjennom KLP
___________________________________________
Høres dette ut som stilling for deg? I så fall ser vi frem til å motta din søknad!
Beregning av lønnsansiennitet/lønnsfastsettelse
Dokumentasjon på utdanning, arbeidserfaring og lovbestemte permisjoner, som omsorg for barn og militærtjeneste, må legges ved søknaden og framkomme i CV. Vedlagt dokumentasjon må være i pdf-format på skandinavisk eller engelsk. All arbeidserfaring fra fylte 18 år registreres i CV da denne brukes som utgangspunkt for lønnsfastsettelse og/eller lønnsansiennitet.
Generelt
I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.
Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusert funksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere.
Kontaktinformasjon
Eline Marie Eckermann Sandbæk, Ass. seksjonsleder, +47 995 44 804
Hanne-Guro Gellein Berg, Seksjonsleder, +47 944 39 075
Heltidspoolen, Bemanningsavdelingen, +47 69 86 11 50
Arbeidssted
Kalnesveien 300
1714 Grålum
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Sykehuset Østfold HF
Referansenr.: 5163596646
Stillingsprosent: 100, 80%
Fast, Vikariat
Startdato: 01.10.2026
Sluttdato: 30.09.2027
Søknadsfrist: 31.08.2026