Vil du ha en variert og meningsfull arbeidshverdag der du kan gjøre en forskjell for andre? Vi søker en engasjert helsefagarbeider/pleiemedarbeider til et vikariat ved Byggstien bofellesskap i perioden 01.12.26–31.12.27. Stillingen innebærer arbeid på dag og kveld, med langvakter hver fjerde helg. Arbeidshverdagen vil være variert og fordelt mellom vårt enetiltak og bofellesskapet.
Hos oss får du bruke både din faglige kompetanse og dine personlige egenskaper i tett samarbeid med beboere og kollegaer. Du bidrar til trygghet, mestring og gode opplevelser i hverdagen gjennom målrettet miljøarbeid, individuell oppfølging og tilrettelegging av aktiviteter. Vi gir tjenester til seks beboere med ulike behov, og legger vekt på at hver enkelt skal oppleve trivsel, medvirkning og god livskvalitet.
Vi ser etter deg som er engasjert, nysgjerrig og handlekraftig, og som motiveres av å skape gode og meningsfulle hverdager for andre. Du er stolt av jobben du gjør, møter mennesker med respekt og bidrar aktivt til et arbeidsmiljø preget av samarbeid, fleksibilitet og faglig utvikling.
Byggstien bofellesskap er en del av Bo og aktivitet Nord i Stavanger kommune. Hos oss blir du en del av et inkluderende fagmiljø med flere bofellesskap, engasjerte kollegaer og gode muligheter for læring og kompetanseutvikling.
Politiattest uten anmerkninger må leveres før tiltredelse.
Lønn:
Pleiemedarbeider stillingskode 658300; årslønn kr 418600 - 515800 etter ansiennitet. Kveld/ natt- og helgetillegg kommer i tillegg.
Helsefagarbeider stillingskode 707601; årslønn kr 475300 - 557100 etter ansiennitet. Kveld/ natt- og helgetillegg kommer i tillegg. Rekrutteringstillegg kr 10 000 ved 35,5 timers arbeidsuke.
Katrine Adriana Saga, Avdelingsleder, +4751507725
Byggstien 35
4042 Hafrsfjord
Arbeidsgiver: Stavanger kommune
Referansenr.: 5191333842
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Startdato: 01.12.2026
Sluttdato: 31.12.2027
Søknadsfrist: 27.10.2026
Stavanger kommune er, med sine 11 000 ansatte, en av regionens største arbeidsgivere. Vi mener inkludering og mangfold er en styrke.
Vi er opptatt av at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet, og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.
Vi jobber for heltidskultur med mål om å ansette i hele stillinger.
Som ansatt i Stavanger kommune får du utgjøre en forskjell for kommunen og innbyggerne og blir en del av en spennende storbyregion.
Vi bygger fellesskap ved å være nære, åpne og nyskapende
Offentlig søkerliste:
Stavanger kommune praktiserer prinsippet om meroffentlighet. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge tungtveiende grunner for å få innvilget unntak, jamfør Offentleglova §25.
Politiattest: Gyldig politiattest må fremlegges før tiltredelse for stillinger der det er påkrevd iht. lovverk.
Nære relasjoner: For å ivareta tillit, habilitet og en hensiktsmessig organisering av arbeidet, ber vi søkere opplyse om eventuelle nære relasjoner til ansatte eller ledere i virksomheten. Slike forhold kan i enkelte tilfeller få betydning i ansettelsesprosessen.
Vedlegg: Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å bruke Vitnemålsportalen. Utdanning utført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (eller NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.
Hold oversikt over alle parallelle søknader. Kladd, sendt, intervju, tilbud, avslag, med varsler for frister du ellers ville glemt.