Lignende stillinger
GK
Helsesjukepleiar ved Gol Helsestasjon – 100 % fast stilling - 2. gangs utlysningGol kommune Helse og omsorg · GolHelse, omsorg og velferd består av 5 enheter: rehabilitering- og hjemmetjenesten, sykehjem- og legetjenesten, miljøterapitjenesten, Barne- og familietjenesten og Nav. I tillegg hører helseforvaltningen, fag- og utviklingsavdelingen og kommuneoverlege til tjenesteområdet.
Ved Vefsn helsestasjon og skolehelsetjeneste er det fra 01.11.26 til 31.08.27, ledig vikariat i 80% stilling. Dette er en dagtidsjobb.
Vi jobber helsefremmende og forebyggende for gravide og barselkvinner med partner, og for barn og ungdom 0-20 år med familie. Avdelingen jobber også med smittevern, flyktningers helse og reisevaksinering. Helsestasjon og skolehelsetjenesten har 15 årsverk fordelt på jordmødre, helsesykepleiere, sykepleiere, fysioterapeut og sekretær.
Vi har et godt faglig miljø med motiverte og kunnskapssøkende medarbeidere og et positivt arbeidsmiljø med stor takhøyde.
Jobben krever bredt samarbeid med andre instanser og faggrupper. Vi jobber for å fremme fysisk og psykisk helse, forebygge sykdom og skader, utjevne sosiale forskjeller og forebygge, avdekke og avverge vold overgrep og omsorgssvikt
Førerkort klasse B er nødvendig grunnet hjemmebesøk og tjenestereiser. Bruk av egen bil i tjenesten avtales etter gjeldende avtaleverk.
Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju. Personlig egnethet vil bli vektlagt. Minimum to referanser bes oppgitt i søknaden. Kommunen er en inkluderende arbeidsplass og oppfordrer kvalifiserte kandidater med funksjonsvariasjon til å søke.
Kontaktinfo: Nærmere informasjon om stillingen vedrørende arbeidsområder og organisering kan fås hos Hanne Maren Valåmo på mail: hanne.maren.valamo@vefsn.kommune.no eller på TLF: 976 09 728.
Vefsn kommune benytter elektronisk søknad, og vi ønsker at søkere på våre stillinger bruker dette via våre internettsider: www.vefsn.kommune.no. Bekreftede kopier av vitnemål og attester vedlegges elektronisk eventuelt bringes med til intervju. Ansettelse i kommunen skjer på de vilkår som til enhver tid går frem av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Kvalifiserte arbeidstakere med fortrinnsrett etter hovedtariffavtalens og arbeidsmiljølovens bestemmelser vil kunne gå foran eksterne søkere. Kvalifiserte søkere uansett alder, funksjonsnedsettelse eller kulturell bakgrunn oppfordres til å søke våre ledige stillinger. Søkerlister blir offentliggjort. Ved tilsetting i enkelte stillinger må det legges fram tilfredsstillende helse- og politiattest (gjelder hovedsakelig stillinger innen helse og oppvekst).
Om plasseringen:
Vefsn kommune har over 13 500 innbyggere og er en vidstrakt kommune med høye fjell, fjorder, grotter og elver. Turmulighetene er mange året rundt.
Kommunen har et rikt kulturtilbud med teater, dans, konserter og kunstutstillinger, og hyppige kultur- og idrettsarrangementer for både voksne og barn. Byen tilbyr også et stort utvalg av lag og foreninger som organiserer aktiviteter for både voksne og barn. Mulighetene er mange og valget er ditt.
Vår visjon:
Kommunens ansatte og folkevalgte skal bygge sine handlinger på verdiene:
Vefsn kommune – et steg foran
Link til søknadsskjema:
Søk herMosjøen er et trivelig service, handels- og industrisenter på Helgeland med gode kommunikasjoner gjennom flyplass, jernbane og E6.
Stedet og kommunen har et variert arbeidsmarked og et bredt utdanningstilbud innenfor videregående skoler. Kommunen har et omfattende og spennende kulturtilbud, og byr ellers på ulike fritids- og rekreasjonsmuligheter i storslagen og variert natur. Vefsn kommune har store ambisjoner og søker å drive kontinuerlig utviklings- og forbedringsarbeid.
Den samlede virksomheten har ca. 1.100 årsverk og er organisert med 20 selvstendige driftsenheter. Kommunen er veldrevet med vekt på positiv samhandling mellom politisk og administrativt nivå.