Nyetablert oppfølgingsteam for barn/familier søker engasjerte psykologspesialister

Er du psykologspesialist som liker du nybrottsarbeid, er fleksibel, kan tenke alternativt og er trygg på faglig identitet, da trenger vi deg til å være med på å utvikle ambulant tverrfaglig oppfølgingsteam. Teamet er prosjektorganisert og oppstart er planlagt januar 2027.

Teamet er et samarbeidsprosjekt mellom Drammen kommune, Lier kommune og Vestre Viken HF, og vil være lokalisert i Drammen sentrum. Vi skal etablere et tverrfaglig team bestående av psykologspesialister og høyskoleutdannet personell med inntil 5 stillinger.

Til en av stillingene vil det tillegges teamlederansvar i deler av stillingen. Presiser i søknaden din om du kunne tenke deg dette ansvaret. Ditt ansettelsesforhold vil enten være i Vestre Viken. I prosjektperioden vil teamleder være nærmeste fagleder, som har ansvar for drift og fag.

Teamet skal gi behandling og praktisk oppfølging på barnets arena sammen med familien og andre viktige personer i nettverket. Målgruppen vil være barn fra 5 til 12 år, med alvorlig funksjonssvikt og sammensatte vansker, med behov koordinert innsats fra flere tjenester og nivå. Et av kriteriene er at barnet og familien ikke har tilstrekkelig nytte av ordinære hjelpetilbud. Arbeidstiden vil hovedsakelig være dagtid, men etter avklaring med de familiene man jobber med vil det kunne være behov for å delta i familiens liv før skole/barnehagestart og noe utover ettermiddag/tidlig kveld.

Vi er opptatt av å beholde våre ansatte, vi er stolte av vår gode delingskultur og ønsker deg velkommen til et godt og inkluderende arbeidsmiljø! Vi ser frem til å motta din søknad!

Drammen BUP ligger sentralt i Drammen sentrum. Vi har medarbeidere med høy kompetanse og god spesialistdekning. Vi er organisert i et kontorfaglig team og 5 kliniske team, inkludert et Fact Ung-team. I tillegg har vi nevropsykolog, kompetansegrupper for traumer og spiseforstyrrelser og driver utstrakt gruppevirksomhet.

BUPA Vestre Viken HF er en av Norges største barne - og ungdomspsykiatriske avdelinger, og har et opptaksområde på ca. 109.000 barn og unge i 22 kommuner. Avdelingen består av fem lokalpoliklinikker, en spesial-poliklinikk og en døgnseksjon. Lokalpoliklinikkene har egne Fact ung-team i samarbeid med kommunene. Avdelingen har en døgnbemannet vaktordning med LIS i forvakt og overlege i bakvakt.

Vi driver et spennende utviklingsarbeid for hele avdelingen for å kunne tilby et godt og fremtidsrettet tilbud til barn og unge med psykiske lidelser, både i nytt sykehusbygg og i alle poliklinikkene. Som avdeling har vi fokus på å gi et godt tilbud til barn og unge som henvises til oss. Derfor er vi opptatt av fagutvikling og kontinuerlig forbedring. I avdelingen er det også flere pågående forskningsprosjekter og utviklingsarbeid. 

Hvorfor jobbe i Vestre Viken?

Gjennom kvalitet, trygghet og respekt jobber vi sammen for å gi gode og likeverdige helsetjenester til de som trenger det! 

Som medarbeider i Vestre Viken blir du del av et solid og ambisiøst faglig miljø med varierte arbeidsdager. Vi vektlegger at fagmiljøene skal samarbeide om pasientbehandlingen, utnytte teknologiske muligheter og dele kunnskap og kompetanse mellom de forskjellige behandlingsstedene.

Vestre Viken ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifisert til å søke hos oss, uansett kjønn, alder, etnisitet, religion, livssyn, funksjonsnedsettelse og seksuell orientering. Det samme gjelder dersom du har hatt opphold i arbeidslivet.

Arbeidsoppgaver

• Arbeide ambulant med barn og familier, primært i deres egne arenaer og hjem
• Sikre barns medvirkning i egen utvikling og behandling
• Gi behandling og oppfølging i tråd med gjeldende lover, forskrifter og faglige retningslinjer
• Utarbeide behandlingsplaner i samarbeid med familien, og evaluere tiltak og effekt underveis
• Bidra med spesialistvurderinger
• Tett samarbeid med foreldre/pårørende, inkludert veiledning og familieterapeutisk arbeid
• Samhandling med barnehage, skole og øvrige instanser, og fungere som et bindeledd mellom nivåer
• Forebygge og håndtere kriser samt kartlegge barns omsorgssituasjon
• Dokumentasjon i pasientjournalsystemet DIPS i henhold til krav, og sikre god pasientflyt
• Bidra til fagutvikling, evaluering av teamets arbeid og utvise selvstendighet i arbeidshverdagen
  

Kvalifikasjoner

• Gyldig norsk autorisasjon som psykologspesialist innen klinisk barne -og ungdomspsykologi
• Erfaring fra målgruppen fra helseforetak
• Norsk eller annet skandinavisk språk: både muntlige og skriftlige ferdigheter er nødvendig.
• Kompetanse og erfaring med prosjektarbeid er ønskelig
• Gode kunnskaper i digitale arbeidsverktøy, fortrinnsvis DIPS Arena
• Søkere må ha førerkort klasse B da arbeidet utføres primært ambulant
• Det må framlegges politiattest, jfr. Helsepersonell-loven §20 ved tiltredelse

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som er god på pasientkontakt, er trygg i rollen og opptatt av service og kvalitet i det du leverer.

I tillegg kjenner deg igjen i dette:

• Evner å arbeide effektivt, både selvstendig og i team, både med pasienter/familier og faglige oppgaver.
• Løsningsorientert og ansvarsbevisst.
  
• Empatisk og god på å bygge relasjoner med pasienter og deres familier.
• Sosial, nysgjerrig og liker å jobbe i et miljø der samarbeid og inkludering står i fokus.
• Handlekraftig og trives i en variert arbeidshverdag hvor du evner å se løsninger og muligheter.
• Bidrar til vårt gode arbeidsmiljø.
• Gode samarbeidsevner og trives med å jobbe tverrfaglig.

Hos oss er det viktig at du trives med, mestrer og passer til arbeidsoppgavene og i miljøet, derfor legger vi vekt på personlig egnethet ved ansettelsen.

Vi tilbyr

• Ansettelse i et stort helseforetak som ønsker å utvikle og tilby helsetjenester på nye måter
• En arbeidsplass preget av tillit, åpenhet og respekt
• Et innovativt og godt arbeidsmiljø med dyktige og engasjerte kollegaer
• Spennende og varierte arbeidsoppgaver, med muligheter for faglig- og personlig utvikling
• Du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag
• Medlemskap i Vestre Vikens Velferdsforening med gode rabattordninger på aktiviteter, kulturarrangement og leie av ferieboliger i inn- og utland
• Ansettelse i en trygg offentlig virksomhet med gode pensjonsordninger hvor vi jobber etter prinsipp om kontinuerlig forbedring

Vestre Viken HF er opptatt av å beholde våre ansatte og tilbyr kompetanseheving og det kan åpne seg andre muligheter for deg internt.

Vil du lese mer om vårt arbeid fremover se:

https://vestreviken.no/om-oss/utviklingsplan-2035

Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkere kan offentliggjøres, selv om det er bedt om konfidensiell behandling. Søkere vil i tilfelle bli forhåndsvarslet om dette.

Kontaktinformasjon

Torun Margareth Valø Balchen, Seksjonsleder, +4732861534

Arbeidssted

Rådhusgata 33

3015 Drammen

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Vestre Viken

Referansenr.: 5150826727

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 23.08.2026